Dal negazionismo al riconoscimento delle donne nella professione forense

Tassi in questa location straordinaria però c'è anche la a tutto il pubblico che ci segue
Su qualsiasi dispositivo Sui sui sociale sulla web tv del Senato
Quindi attendiamo adesso che dalla regia ci diano il via perfetto possiamo cominciare allora intanto ringrazio tutti coloro che sono qui in presenze anche coloro che ci seguono dalle moto
L'organismo congressuale forense apre trenta con il patrocinio del Senato della Repubblica italiana e il Consiglio nazionale forense Cassa forense un corso di alta formazione dal titolo politiche istituzioni forensi e parità di genere
Il Kosovo diviso in data cinque moduli vede in programma nomi eccellenti delle più alte istituzioni dell'Accademia esponenti del giornalismo e dell'imprenditoria
E si svolgerà in un arco temporale che va da oggi questo nostro primo incontro ventisette gennaio a marzo l'ultimo incontro è previsto il ventiquattro di marzo si tratta di un evento unico nel nel suo genere
Un'iniziativa fortemente voluta dall'organismo congressuale forense destinata chi intende arricchire le proprie conoscenze del settore e ottenere una solida base politica e istituzionale non solo forense
Prima di cominciare i lavori ed entrare nel vivo con i saluti istituzionali chiedo
Ha gentilmente alla padrona di casa la senatrice Fiammetta Modena
Ah che ringraziamo per la sua ospitalità di venire qui e di rivolgere i saluti a tutti coloro che ci stanno seguendo ricordo che qui dalle Gino e possibile conferire senza mascherina tutte le misure di sicurezza sanitaria sono state rispettate quinto ma questo incontro si svolge nella maniera più sicura possibile per tutti grazie prego senatrice
Intanto ringrazio molto perché
Posso parlare subito in quanto la giornata è un po'complessa
In secondo luogo Borrelli non solo ringraziare ma anche varie il mio plauso all'organismo congressuale forense per questa iniziativa
Che è importante se non solo da un punto di vista fa formativo ma anche e soprattutto perché è strutturata in modo tale da individuare quelle che sono le questioni della cosiddetta parità di genere su quell'esperienza concreta e e cioè all'interno dei tribunali
Voglio salutare in modo particolare e quindi il Presidente che ho avuto il piacere di conoscere naturalmente il salutare fare i complimenti visto che parliamo
Di donne parità di genere al presidente delle CNF e un saluto Allam caro amico
Presidente della della casa
Sono certa che i temi faranno
Diciamo toccati con grande
Attenzione
Dopo la mente uno spunto se mi posso permettere naturalmente nel corso di quello che può essere il dibattito
Non dimentichiamoci quando discutiamo della parità di genere delle opportunità ma soprattutto della conoscenza che ancora probabilmente non è diffusa delle azioni del Pnr
Che sono sostanziali da questo punto di vista in una logica di prospettiva
Quindi mi auguro che ci si era opportunità di fare in il Massimino approfondimento e ringrazio ancora e mi complimento soprattutto per quella che è stata l'iniziativa grazie
Grazie grazie senatrice Fiammetta Modena adesso la la parola per i saluti istituzionali iniziamo dal a dell'avvocato Giovanni malinconico coordinatore dell'organismo congressuale forense prego avvocato malinconico
Il microfono
A parte ci consente di di poter parlare liberamente
Un saluto a tutti i presenti è un ringraziamento alla senatrice Modena
E alla istituzione che ci ospita che ci ha concesso il suo alto patrocinio un ringraziamento particolare alla Cassa forense che anche ci ha concesso il patrocinio e da ultimo perché sia primo il saluto al Consiglio nazionale forense a Maria Masi che è stata appena eletta Presidente del Consiglio nazionale forense non l'abbiamo fatto apposta forse c'era un auspicio
Ma l'auspicio è andato è andato a buon fine ne parlerò brevemente nel nel mio saluto un saluto a tutti coloro che che ci seguono
Partivo dalla presenza di Maria Masi perché vogliamo parlare nel nostro corso della Della questione di genere correlata alla politica forense
In qualche modo alla
Alle istituzioni forensi al governo della dell'avvocatura facevo riferimento alla presenza di Maria con che ha guadagnato sul campo la carica di di presidente del Consiglio nazionale forense perché quando noi abbiamo recentemente in modo via di un evento come un evento che ha fatto voltar pagina
Vuol dire che le cause che impedivano che si votasse pagina sono ancora
Decine e forse anche attive
Se noi pensiamo Lidia poiché ci sembra che è passato tanto tempo ma non è poi tanto tempo misurato con con il metro della storia certo le accelerazioni negli ultimi tempi ci hanno consegnato una dimensione diversa del tempo ma dobbiamo sapere che certe un un modo un certo modo di concepire i rapporti di genere e attivo e presente fa parte di un substrato
Culturale che poi informati se l'identità l'identità delle persone allora oggi noi vogliamo porre questo ponte ricordavamo Lidia poi come primo avvocato donna iscritto negli albi avvocati oggi abbiamo la prima presidente del Consiglio nazionale forense qui al corso sulla parità di genere
Ed è un passaggio fondamentale che sicuramente resta lo mettiamo agli atti in qualche misura la questione per l'avvocatura ha una doppia valenza una interna ed un esperto
Gli avvocati si rappresentano si raccontano si configurano come coloro che svolgono esercito ne permettono la tutela delle situazioni giuridiche soggettive leso delle lesioni delle violazioni dei diritti e non è stata una dimenticanza omettere giurisdizionale l'attribuzione giurisdizionale di avvocati si rappresentano come coloro che sono comunque i portatori delle tutele anche la tutela giurisdizionale ma non solo è chiaro che la questione di genere ci pone un grande interrogativo problema giuridico ma soprattutto storico sociale
E e di questi giorni qui a Roma la mostra
Sul Giuditta Oloferne Caravaggio e Artemisia Gentileschi sappiamo tutto il processo ad Artemisia Gentileschi come la maggior parte dei processi per stupro per lungo tempo è stato il processo
Il processo era a tassi ma è diventava il processo ad Artemisia Gentileschi fu torturata
Durante l'escussione perché per verificarne la veridicità ricordiamo tutti che negli anni settanta del Novecento non non del seicento e del settecento e dell'ottocento
Ci fu un famoso diventato famoso processo per stupro nella mia terra
Anche lì era evidente la responsabilità eppure il processo si trasformò in processo alla parte offesa
In realtà c'è qui una questione grande grossa significativa e che
Non sempre il diritto arriva dove la società
Non è arrivata
Occorre un'azione quotidiana e in questo l'avvocatura portatrice delle tutele deve svolgere la sua parte quindi parlare di parità di genere governo delle istituzioni forensi significa parlare di questo aspetto non mi dilungo
Ma la questione di genere ha una valenza Interna perché un'avvocatura che si rappresenta come la paladina
Costituzionalmente di con con un ruolo costituzionalmente attribuito della tutela dei diritti e attraversata al suo interno dati in sioniste latita la questione di genere
Non possiamo ignorare che accade accade quotidianamente che questo modo di concepire i rapporti tra i generi informi di sei comportamenti anche nelle aule dei tribunali e fuori dalle aule dei tribunali
E condizioni anche l'accesso alle istituzioni ai ruoli apicali o comunque ai ruoli significativi delle istituzioni forensi tutto questo al di là della disciplina di tutela di genere non è un problema solo normativo è un profondo problema culturale quindi l'avvocatura deve necessariamente fare i conti con la questione di genere
E credo chiunque si voglia avvicinare a svolgere un ruolo nelle istituzioni forensi deve interiorizzare il significato profondo della questione che è una questione anche identitaria perché il racconto di sì la consapevolezza di sé costruisce la propria identità
E attraverso l'identità di ogni singolo avvocato sarà in grado di costruire identità collettiva della della nostra della nostra avvocatura quindi è evidente che questa questione va affrontata ma in ciò l'avvocatura deve aprirsi ad altri saperi ad altre consapevolezze ad altre riflessioni che non siano solo quelle del giurista
In questo corso è stato detto nella nella presentazione iniziale la parola non è solo agli avvocati e non solo agli avvocati agli avvocati che hanno sono riuscite a da ad entrare nelle esibizioni brezze di hanno svolto un ruolo quando quando è stato possibile sempre di primo piano
Ma
L'avvocatura civica aprire al pensiero del loro e degli psicologi degli psichiatri di chi cura la la comunicazione di chi studia i fenomeni in modo accademicamente approfondito perché lo studio accademico non è avulso dalla realtà
Parte dalla realtà
Porta ad acquisire consapevolezza e perché si ritorni alla realtà con strumenti operativi e l'avvocatura credo che è chiamato ad una prova di maturità in questo aprirsi agli altri saperi per acquisire maggiori consapevolezze ed essere più efficace nella propria azione questo vuole essere un primo contributo dell'organismo congressuale ad un approccio
Strutturato
Con con le istituzioni forensi perché affinché chi voglia realmente svolge ruolo pieno pienezza in piena consapevolezza abbia a disposizione degli strumenti degli strumenti di crescita e quindi non è nell'organismo le spalle forense annettiamo grande importanza questo corso e la prima iniziativa che abbiamo fatto
In un'idea di corsi strutturati per la formazione in politica forense volutamente abbiamo scelto la questioni di genere perché emblematica
Della necessità che l'avvocatura faccia i conti con le proprie disparità interne per essere pronto a rivendicare le parità di tutti all'esterno della stessa avvocatura
Quindi ringrazio tutti i presenti i relatori di oggi e del di tutto il posto aprono enumerato PPI incontri in cui si articola oggi dal negazionismo al riconoscimento delle donne nella professione forense poi le istituzioni e le associazioni forensi lo istituzionali buone prassi la sorellanza nell'avvocatura linguaggio di genere aspettative e prospettive intenda ricatta reddituale e gli strumenti di welfare
Leadership al femminile Obiettivo agenda due mila tre
Come vedete un corso strutturato da cui noi aspettiamo
Che il seme gettato produrrà una pianta rigogliosa grazie
Grazie all'avvocato Giovanni malinconico donne straordinarie del passato come ci ha raccontato l'avvocato malinconico del futuro ovvero quelle che noi andremo h a formare con questa scuola di politica forense ma soprattutto del presente
Con donne straordinarie come la Fiammetta alla senatrice Modena che chiamata al al grado più alto di rappresentanza della sua funzione democratica non per la DIC eleggere il Presidente della Repubblica e dalle straordinarie qualora il presidente ha Maria Maggi prima donna capo del precedente che chiamiamo adesso qui per i saluti istituzionali grazie avvocato Maria Masi
Grazie buon pomeriggio
Grazie naturalmente ha o cerca l'organismo ringrazio Giovanni coordinatore ma tutte le colleghe colleghi della coordinamento e anche del comitato scientifico perché per quello che di rompere importante anche la prospettiva ha saputo presidente di Cassa forense Valter militi
E non da ultimo ma non l'ultima chimici ospita e quindi ringrazio la senatrice Fiammetta Modena per avere anche la possibilità di potere insomma
La della bellezza di questo nuovo dell'importanza che non dovrebbe essere estranea mai anche al tema della della giustizia e perché no oggi trattiamo il tema della parità di genere quindi alla parità di genere saluto da remoto perché ci sono oltre a Susanna pisano che qui presente già consigliera nazionale hanno allo scudo da consigliera nazionale ma tantissime amiche colleghe di nudi lungo corso del percorso sulla e delle parità di genere avrete anche che immaginavo di incontrare oggetto sono saluti quindi sarò lungamente brevissima e mi tratterrò il tempo che posto perché interessante capire anche quali possono essere le prospettive no l'approccio ed oli Valentina
E Laura quindi armi interessa anche a Firenze percorse come il percorso cominciato dall'avvocatura molti anni fa oggi approda ad una consapevolezza che si realizza anche in tante manifestazioni è e coltiva un sentimento che non è più di speranza amatriciana ottimismo rispetto alle cose che si possono ancora realizzare proprio ieri commentavo a proposito della dell'occasione cautamente né la prima volta di Madonna capo del Consiglio nazionale forense quindi di un'istituzione che non è strano non è un caso che ciò sia avvenuto all'interno e che sia avvenuto per l'avvocatura anche a differenza degli altri ordini professionali perché la procura e prima avvertito e di questo bisogna dare atto
Guardò Susanna non a caso guarderei Carla anche se fosse qui presente non è un caso che abbia avvertito da prima prima di altri questa e ha avuto la sensibilità di capire che era un percorso che andava affrontato con metodo
Un metodo che presuppone e tuttora rende necessaria una sensibilizzazione ma anche una conoscenza quindi non è sufficiente sensibilizzare sul tema bisogna conoscere e capire
Che cosa a fronte di che cosa si tratta quando parliamo di parità di genere va riconosciuta l'avvocatura quella stessa intuizione e anche per questo quando Susanna di introdurre ora duecentoquarantasette la legge la nostra legge professionale che sicuramente ha avuto a molti delle criticità
Forse oggi sono ancora più evidenti appunto che alla al prossimo congresso insomma avremo modo di anche di affrontarle no di valutare ma l'equilibrio di genere introdotto che sicuramente unico ha fatto e fa
La differenza rispetto ad altro per consentire a la presenza perché l'abbiamo detto più volte avvocatura una forte fortissima componente femminile ed è giusto che anche a questa forte presenza corrisponda con la presenza nelle istituzioni per non rappresentare necessariamente una voce oppure diversa perché a volte l'equivoco di base e questo ma per rappresentare quello che si può conferì no il l'essere in questo caso essere avvocato essere avvocata uso non a caso anche in questo caso la declinazione perché poi il tema della parità di genere
Si è voluto il sette arricchito nel corso di questi anni quindi siete gli obiettivi in termini di presenze e di rappresentanza sono stati raggiunti
Dall'altro lato ci sono ancora delle delle delle non deve la una delle mancanza ecco del negli ambiti ancora forse poco conosciuti o su cui ancora e necessario sensibilizzare ulteriormente anche in questo caso non per una dichiarazione
S'è dilemma per una dichiarazione come spesso dico di di esistenza e come mi avvio subito alla conclusione accennava a Giovanni si arricchisce di un anche questo percorso anche di altro
La tutela delle pari delle della parità di genere non è soltanto un argomento che oggi le avvocate o anche per avvocati perché quando c'è una l'esclusiva nella nel non è di competenza né di altro nella discussione ma si arricchisce di nuovi obiettivi finalizzati a quella che l'attuazione dell'asso un meglio dell'assorbimento della nostra funzione la funzione chissà come attività ma non solo come funzione sociale soprattutto quella quei temi sensibili che sono propri diciamo alla tutela della discriminazione evidentemente hanno consentito a noi di fare un passo in avanti quel passo in avanti lo dobbiamo mettere a disposizione
Perché invece oggi in ancora ne ha mi ha bisogno quindi grazie e buon lavoro
Ecco uno dei delle caratteristiche insomma delle dei nome con cui veniva chiamata l'avvocata per eccellenza era proprio piena di grazia e mi piace pensare che il comitato scientifico di questo corso tutto al femminile abbia portato Grazia ecco il panorama della politica forense permettetemi prima di passare la parola a Valter militi al presidente Valter militi di ricordare i componenti del comitato scientifico che hanno contribuito a metterci su questo questo corso in ordine rigorosamente alfabetico che sono Aurelia Barna che collegata come da remoto e che salutiamo e che interloquirà con noi durante il corso del dei lavori abbiamo Laura Massaro abbiamo Valentina noce Cinzia Preti e ultima ma non ultima Rosanna rompere un applauso per favore a tutti loro e lascia subito la parola
Effettivamente a colui che tiene i cordoni della borsa che Valter militi e il presidente della Cassa forense
Buonasera a tutti intanto grazie
All'organismo un grassone forense che ha avuto la sensibilità di immaginare questo percorso un percorso di crescita per tutti noi non solo per le colleghe perché una riflessione fondamentale all'interno della nostra categoria ed è uno dei momenti malgrado il momento più importante per la continuità e la prospettiva che ci dai ci indicava Giovanni malinconico
In questo momento nun ce ne sarà un altro la prossima settimana in cassa rifletteremo sulla divario reddituale
Anche guardando tutte quelle angolazioni del Giovanni ci suggerisce ci suggeriva ci indicava perché all'interno dell'avvocatura c'è una la consapevolezza che in un momento di crescita occorra rilanciare e rendere effettivi davvero tutti quelli ideali e tutti quei principi che noi quotidianamente programmano osserva
Ed è ancora più vero se mi consentire una battuta il mio è solo un un saluto malata la parola grazie a mia ispirato una piccola riflessione che un nome e un altro nome dal nome di un fiore Ortensia
Molti sanno forse però qualcuno non sa che in effetti la primadonna a esercitare la funzione giurisdizionale nell'antica Roma fu Ortensia quando si contrappose a una decisione il triumvirato di cassare le matrone romane mille quattrocento matrone romane
Per contribuire a qualcosa che poi sarebbe servito a regolare i conti interni dopo l'omicidio di di Cesare perciò la vendetta
Il tutto quello che seguirà nel piano di una guerra civile terra quello mi dà modo quella quell'accostamento mi dà modo di pensare che tante volte basta vedere la consapevolezza che alcune battaglie servono davvero per ricavarci un mondo migliore e una prospettiva migliore e in quelle battaglie abbandonare il quella fortificazione quel paletto quella recinzione
Quella riserva che ci siamo costruiti pensando di avere un beneficio
Indefinito indeterminato nel tempo
Probabilmente rinunciare a tutto quello riconoscere al nostro orticello può significare davvero costruire qualcosa di migliore perché se c'è un dato che io ho l'obbligo di ricordare come cassa al di là del deficit di rappresentanza che un dato
Conosciuto non solo nel nostro Paese guardate non siamo dalle ricerche
Di questi giorni emerge un dato che commentavamo la scorsa settimana anche col ministro delle pari opportunità l'Italia non è l'ultima in termini in tema di governance delle donne in Europa
E però se quello della governance è un problema ed è un problema importante
E perché quel problema serve forse anche a risolvere quell'altro problema che ancora più inaccettabile perché tante volte
Si dice ma se la donna non si impegna a sufficienza perché altre priorità altri valori e allora rinuncia magari alla carriera
Ma per quale motivo un'attività professionale deve che ha assoluta identità deve avere due remunerazioni diverso tutto questo ovviamente è spiegabile allora quel salto culturale
Ci può e ci deve aiutare a percorrere la strada di recuperare intanto tanto nella nostra categoria un equilibrio tra tutti i soggetti che a buon titolo
Hanno creduto e credono in quella che la nostra professione grazie ancora a tutti grazie la senatrice modella perché consentitemi un ricordo personale datato quindici anni fa in questa sala presenta un rapporto un rapporto Censis sull'avvocatura e consentitemi anche un saluto particolare a uno dei relatori di oggi ho avuto il piacere di conoscere perché era coordinatore della riforma del codice penale il dottor Nordio una riforma purtroppo recitata in uno dei tanti cassetti ministeriali grazie a tutti e buon lavoro
Che Valter militi presidente Cassa forense adesso chiedo all'avvocato Aurelia banda commissaria del Consiglio regionale delle pari opportunità della Regione Friuli-Venezia Giulia di darmi come dire il cambio avvocato Bana mentre noi e a facciamo il il turnover ecco dei dei posti qui sul sullo scranno dei relatori
E quindi abbiamo la possibilità anche di attuare tutte le misure sanitarie necessarie prego avvocato avvocato Barracat grazie grazie rosa grazie
Buonasera a tutti tutte
Chi in presenza e chi collegata a distanza un caro saluto al collega avvocato Giovanni malinconico coordinatore dell'organismo congressuale foresta che forse non si ricorda di me ma noi ci siamo conosciuti
Quando facevamo parte della commissione d'esame alla alla Cassazione
Un caro saluto all'avvocato Valter militi e presidente di Cassa forense e ho lasciato per ultima ma non perché sia meno importante ma solo perché più vicino al mio cuore dica Maria Masi
Un caloroso e affettuoso saluto alla quale il rinnovo i miei congratulazioni per la recente edizione a Presidenza del Consiglio nazionale forense primadonna a rivestire tale ruolo nella storia del CNF
In tempi non sospetti l'avevo previsto ricordi Maria
Ringrazia tutti e tutti coloro i quali hanno permesso la realizzazione di questo corso l'organismo congressuale forense il Consiglio nazionale forense la Cassa forense e in particolare l'autorevole istituzione padrone di casa che oggi ci ospita ma in particolare ringrazio i colleghi oggi in funzione di tecnici che si occupano del collegamento a distanza permettendo il mio intervento all'evento odierno pur reclusa per i motivi sanitari notti
Rosa Colucci è già dietro Monteleone
Un ringraziamento affettuoso all'amica Rosanna Rovere e grazie alla sua determinazione che è stato possibile creare e realizzare questo corso la cui ideazione e progettazione abbiamo condiviso con le colleghe Valentina non ce l'ha una massa Cinzia Preti
Questo corso risponde all'esigenza di ottenere il riconoscimento del lungo e faticoso percorso effettuato dall'Avvocatura femminile nell'ambito di una professione tradizionalmente coniugata al maschile
Dalla fine degli anni Ottanta inizio degli anni Novanta la presenza femminile nella professione forense è letteralmente esplosa
A inizio degli anni ottanta la presenza femminile nell'avvocatura era solo sei presenze il sei per cento
Agli inizi degli anni novanta era aumentato già al ventidue per cento
Nel due mila balzata al trentatré per cento per diventare nel due mila sei il quarantuno per cento un'avvocatura femminile numerosa che comunque rimaneva invisibile inascoltata costretta ad omologare sia modelli maschili
Oggi numerosissime sono le colleghe quasi un numero appare rispetto ai colleghi nella maggior parte dei fuori Italia
L'avvocatura femminile ormai una realtà innegabile e fa parte del quotidiano
Ma non questo sceso è stato il viaggio per arrivare fino a qui e per poterci finalmente rappresentava il fianco a fianco con i nostri colleghi maschi
Indispensabile e quindi ricordare il percorso che ci ha portato ad oggi ciò anche per poter proseguire in futuro nella maggior consapevolezza
Orbene
Gli interventi di questo pomeriggio ci forniranno la misura del lungo ed estenuante percorso effettuato dall'Avvocatura femminile
Attraverso l'intervento della collega e amica avvocato Susanna pisano che ha avuto la fortuna di incontrare ormai quasi vent'anni fa
Quando nel due mila e tre dal CNF ci chiamarono insieme ad un gruppo di colleghi di tutta Italia per far parte della Commissione studi per le pari opportunità del CNF istituita dall'allora presidenza Danovi
In ottemperanza alla legge centoventicinque del novantuno
Avremo modo attraverso l'intervento della collega Pisanu di prendere consapevolezza dell'imbarco di invisibilità della parte femminile dell'Avvocatura in quegli anni
Avremo anche modo di conoscere il percorso effettuato le problematiche affrontate gli obiettivi che finalmente raggio l'avvocato Susanna pisano che ringrazio di cuore per essere qui tra noi oggi ma soprattutto ringrazio per avermi consentito con i suoi stimoli il suo esempio
Di prendere quella giusta consapevolezza per vivere appieno la professione forense a Tomba in un mondo professionale costruito a misura maschile
Ha svolto l'avvocato Susanna Pisanu ha svolto la libera professione per oltre quarant'anni
In modo eccellente e da sempre impegnata sul fronte delle pari opportunità ad e della difesa delle donne maltrattate
Numerosi sono o sono stati gli incarichi che ha ricoperto le battaglie che ha fatto male voglio ricordare solo alcuni
Incisivi è stata dirigente locale nazionale della Nsa il nostro sindacato componente del consiglio dell'ordine degli avvocati di Cagliari
Componente del Consiglio nazionale forense coordinatrice della commissione pari opportunità del Consiglio nazionale forense per parecchio tempo quando era consigliere
Attualmente consigliere di parità della città metropolitana metropolitana di Cagliari
Presidente di Confprofessioni Sardegna coordinatrice del testo europeo di Corfù professioni a Bruxelles consigliere di amministrazione di fondo professioni
è consulente legale ed esperta del sistema della formazione professionale continua e degli strumenti di finanziamento attraverso risorse regionali nazionali ed europee in tema di pari opportunità lotta agli stereotipi di genere e contrasto alla violenza delle zone sulle donne
Docente inoltre di diritto e politica comunitaria il master universitario presso l'Università di Cagliari diciamo che la vita della collega Susanna Pisano anche se ormai è in pensione e piena e continua sempre sulla sull'onda delle pari opportunità
è una brava inventa io almeno personalmente la ritengo prova vivente della riuscita del percorso lungo ed estenuante dell'avvocatura femminile che come che con il suo intervento ci testimonia era oggi
Presento tutti i relatori perché per questioni tecniche scusatemi ma è necessario fare così per cui poi interverrò alla fine spero sia possibile ma mi dicono dalla regia dissi
Senta dall'intervento dell'avvocato invece hanno a Lussemburgo che anche lei è differita che ringrazio per essere qui oggi tra noi puri differita
E che inizierà credo lei pur essendo prevista Hume successiva all'avvocato Pisanu ma per questioni tecniche parlerà per prima
Ecco il l'avvocato Lo Surdo è collega del foro di Parri già componente del Consiglio nazionale forense da sempre impegnata nell'ambito delle pari opportunità
Ricordo a chi nove utili voi e troppo giovane queste cose non le può sapere
E la prima della prima Commissione pari opportunità del di un ordine forense venne istituita proprio nel foro di Bari per volontà impegno della collega Claudia Romanelli anche lei componente della CPA Opel celeste dall'epoca
Dalla dal nel dall'intervento dell'avvocato Lo Surdo avremo modo di apprendere dei benefici delle regole di genere applicata l'elezione nelle istituzioni forensi regola inserita nella legge professionale licenziata nel due mila dodici
La duecentoquarantasette del due mila dodici appunto
Questi sono grazie al lavoro intenso della commissione Pari opportunità del CNF negli anni presieduti all'epoca proprio dall'avvocato Pisano
L'avvocato Lussu Lo Surdo facendoci partecipi della sua esperienza potrà renderci consapevoli per l'avanzamento o meno dell'avvocatura femminile nel percorso delle fare opportunità
Egli uguaglianza di genere comune dei risultati raggiunti e degli obiettivi ancora da ottenere
Perché è vero che abbiamo fatto tanto ma c'è ancora da fare tanto come ha ricordato l'avvocato manico
Dall'intervento del dottor Nordio che ringrazio per essere qui fra noi sicura più autorevole della magistratura ora in precedenza scrittore ed editorialista e se posso se mi consentite in questo momento anche candidato alla Presidenza della Repubblica
Apprenderemo della femminilizzazione della magistratura delle problematiche vissute dalla magistratura con l'entrata massiccia di magistrato e donne
Del percorso che dei magistrati la magistratura femminile ha effettuato per poter giungere agli apici delle loro esposizione della condivisione del loro del loro ruolo con i colleghi maschi della loro consapevolezza di appartenenza trasversale nelle professioni legali
Abbiamo avuto infatti negli anni proprio tra le varie Commissione pari opportunità sia del CSM CLS
Molta molta attività condivisa addirittura suggellata in un protocollo nel due mila sette
Da ultimo con l'intervento della senatrice Fiammetta Modena forte del suo ruolo svolto nella commissione straordinarie per il contrasto dei fenomeni di intolleranza razzismo antisemitismo e istigazione all'odio e la violenza ci aspettiamo di conoscere quali anteriori strumenti possono essere ancora utilizzati
Dalla politica e dalle istituzioni per abbattere gli ostacoli per raggiungere la completa parità e l'uguaglianza di genere in particolare nelle libere professioni
E
Soprattutto con le risorse che il pm RR ci permetterà di
Di applicare ringrazio fin d'ora tutti i relatori per i loro interventi questioni tecniche mi hanno impedito di essere lì tra voi ma con il cuore sole insieme a voi
Vi abbraccio tutti virtualmente e auguro buon ascolto a chi ci ascolta innati stanza e a quelli presenti
Credo che rosa Colucci farà intervenire l'avvocato l'assurdo poi a seguire l'avvocato Pisano dottor Nordio e ha misura la la senatrice Modena
Se sarà possibile quindi io mi collega però di nuovo a concludere c'è dove non fosse possibile
Potrà farlo invia sostituzione l'avvocato sous l'avvocato Pisano
Alla quale mi affidò e confido e Susanna ti voglio bene
Grazie grazie alle avvocata Barna ma riusciremo sicuramente a collegarci con lei da remoto per le conclusioni intanto adesso seguiamo un rigoroso ordine alfabetico quindi la senatrice Fiammetta Modena perderà per seconda
Abbiamo prima l'avvocato Anna Lo Surdo Consip già consigliera nazionale forense collegata da remoto prego avvocata Losurdo
Grazie grazie buonasera tutte e ringrazio ovviamente agli organizzatori
Sia per l'iniziativa che per munito come esattore ringrazio proprio le colleghe del comitato scientifico urgente che hanno appunto voluto
Fortemente questo Cocchi quindi Ring il ringraziamento è quindi duplice
Ovviamente nel mio sono anch'io da lontano per esigenze il cautela doverose Nico instabili fragili al obliquamente diciamo qua vedo però voglio dire sono con lo spirito e corpo adesso no sono molto vicina a tutti colore tutte coloro che sono che sono lì Carraro lì a Santa dunque
Miele marinata vengano avevano inviato il mio intervento dopo emessa anche inviamo
Ontologica che avrebbe fa una concorsi Guido la relazione di visto sana esauriente davvero sono siamo tutte amiche ahimè purtroppo per tanti
Anche per il lungo percorso che abbiamo alle spalle nuove impossessato entusiasma certo a un po'faticoso
Però era così per alleggerire questo dato anagrafico che è innegabile quindi invece con un salto
Storico perché l'Historia parliamo
All'Avana ha ricordato il principio in Italia era primo biennio è stato parlo del mille novecentonovantotto e novantanove
Strani lei nominali pensatori dal dell'epoca sono due consiglieri
Dell'ordine del consiglio dell'ordine di allora purtroppo non ci sono più che sono
Purtroppo scomparsi sono nel nostro cuore ma al di là di questa pinna sia polare no siamo a una strada l'avvocatura era profondamente diversa
Anche soltanto alla fine degli anni ottanta e l'inizio degli anni Novanta come ha giustamente ricordato Aurelia ma sua introduzione
Quindi partiamo dalla da dal dopo legge centoquaranta
Dopo l'erede dicendo che sappiamo che la legge ha introdotto
Come è stato ricordato l'aveva presidente maxi avvolta in una nebbia professionale
Una quota di rappresentanza di genere nei con nelle elezioni del Consiglio all'Ortica ecco estone imposto perché di un'imposizione si è trattato anzi
Ricordo che avremmo come tutte noi avremmo voluto una un una previsione
Che partisse da una rappresentanza parità
Come sempre succede in collina a si è dovuti si è raggiunta una no untori in coso un riequilibrio la percento delle delle liste ben un terzo delle liste
O comunque della composizione dei dei consigli allora e questo avvocato completamente l'immagine delle della composizione dei le istituzioni resta quanto meno ovviamente a livello diconsi lo nello stesso tempo la legge a sappiamo noi ma all'esterno lo sappia non lo sanno Pizzi rinvia bene presso non presuppone questo questo dato informativo è stata prevista anche l'istituzionalizzazione
Dei Comitati Pari opportunità sono stati previsti per legge prima non lo erano ed erano immersi sostanzialmente alla buona volontà alla a e alla bonomia
Dei consiglieri norme che potevano rendere possibile l'elezione o per una esistenza stessa di Cittiglio alcuni per composti soltanto per cooptazione
Anzi avevano introdotto il sistema elettorale trovare già prima la le quarantasette e quindi anche Silvio hanno avuto loro ingresso un'istituzione Bonanza e tutti gli aspetti ore conosci mente vi fonte normativa non è stato facile nemmeno olandese
Ovviamente sorvolo sulle vicende elettorali che hanno attinto anche re la questione del le quote nelle liste cioè da sono nel frattempo sono già storia per certi versi li abbiamo superati
E quindi anche diciamo che non è stato facile nemmeno e dire
La l'esistenza stessa costituzione l'ipotesi dei Comitati Pari opportunità sin da subito dall'anime no entrata in vigore della centoquarantasei perché anche nella scorsa consiliatura consona ancora sessanta necessaria un'opera di moral suasion la convincere e l'esistenza era prevista dalla legge che dovevano essere elettivi e non più corta
E quindi diciamo che ormai siamo a regime non dove siamo hanno pensiamo a posto da questo dunque sta sulla quindi riceviamo hanno fatto tantissimo nel dal loro percorso diciamo dai primi anni del mille poi
Spinge il percorso è stato faticoso
Impegnativo in è stato sicuramente un percorso di crescita importante bertuccia all'avvocato
Vorrei evitare vibrazioni storica ma i primi tempi inerente agli organi insomma tra colleghi e colleghe quando si parlava dei Comitati Pari opportunità seppure esistenti
Proprio nei primissimi anni alcuni neanche mezza era la esistenza stessa ci siamo dovuti abbattere anche
Per la
Consistenza del momento elettorale perché questo comportasse anche una partecipazione del foro alle elezioni che non fosse l'exploit
Per dare un'idea punto se stesse eleggendo un organismo porre
E che non si stesse parlando di un circolo privato fra qualche avvocato perché avendo luogo tempo libero per il senso di dedicarsi di passare le proprie giornate a fare il sacco
Quindi Giglio sono spesso stanca versati anche dagli stessi ora lo dobbiamo dire perché altrimenti raccontiamo una una storia che non e non che non corrisponde alla realtà spesso guardati con sospetto è spesso ritenuti anche un rating non è uguale circoscrive l'attività politica e istituzionale lei avvocato soprattutto l avvocato
E quindi un modo per come dire creare un ambito di partecipazione alla vita istituzionale forense che forse diversa da quella diciamo principale se mi passate il termine del consiglio dell'ordine
O le anche questa è un'impostazione che non è corretta
Anzi dal mio punto di vista Comitati Pari opportunità spesso ho avuto modo di Pili bene collega quale Giovanni si sono voi succedute nella composizione dei di vi è un comitato capita di parlare colleghe gli altri fuori etico-politico degli organi
Ora
Certo c'è qualche qualche la loro
La loro attività in alcuni casi don Gianfranco Facco o non riusciremmo ovviamente oggi adesso
Esaustivi diversi argomenti mi limito ad accennare in alcuni casi sono hanno uguale viste le stessi listini delle stesse distorsioni presenti nei consigli del vediamo in alcuni casi hanno limitato la propria attività alla formazione
Ma perché il campo semplice banalmente dell'iniziativa e soprattutto o hanno diciamo non sia una storia non siamo passa si iniziava probabilità quella forme la formazione sicuramente è quella più agevole cerca di mettere in campo delle attività e soprattutto nell'ambito voi nella formazione spesso accade di vedere di di dedicarsi in maniera eccessiva ma non eccessiva in assoluto in maniera preponderante
Alla alla formazione in tema di difesa delle delle vittime di violenza e questo un po'come dire auto cioè censura voi autolimita la attività invece del del
Del Condello delle offensive gli stessi porta
Così come ma questo è un come di un problema che ingenti la rappresentanza per non solo quello forense rappresentanza in generale
Spesso cento c'è una mancanza piena di consapevolezza o di adeguatezza dal ruolo è al lavoro siano individuale ecco Rotondi
Cos'è necessario cosa è necessario che invece Citiolo facciano per sconfiggere quello il problema padre di premi ossia la sottorappresentati sa o comunque
La limitata rappresenta ancora soprattutto in maniera soprattutto ai quella apicale ma non solo
Oggi abbiamo la presidente dal nostro consiglio nazionale palese sappiamo l'abbiamo detto e tutte come un'epifania è una invenzione che viene per certi versi non lontano ma per altri versi viene anche da vicino
E quindi
Sono necessarie necessario che incombe facciano una non possono farcela da sole naz quindi è necessario che coinvolgano siano capace di coinvolgere
Tutto il fondo spese tema
Quindi è necessario aprire condurre ma leggo superstiti sui temi della Anita di genere
Coinvolgendo tutti i lettori dentro è fuori il il Foro
Ci sono tre parole che sono diciamo significative e dovrebbero essere i fari
Dell'attività dei comitati
Rita hanno i loro eh ovviamente con un'attività un lavoro facciamo intanto ieri facciamo tanti fronti siamo impegnati fronti però è di questo che stiamo parlando stiamo parlando delle istituzioni forensi e qui è necessario concentrare l'attenzione per per l'azione per un'azione politica di grande respiro leggere le parole sono in pausa il mezzo e il network
E sono parole sono come dire
Significative oltre relazioni organi di stampo anche
Significative delle degli ostacoli tali da rimuovere e del del come dire del dei nemici da abbattere innanzitutto è stato fatto un cenno il
Anche prima è necessario occuparci di tutte le dimensioni
Del
Diciamo del in cui le discriminazioni ah insistono
è necessario continuare l'opera
Legata al mandato alla legata alla diffusione del linguaggio genere cantieri non semplicemente è una destinazione le scale ma alla rappresentazione della realtà come Saint
Abbiamo abbiamo andiamo ripetendo ed è necessario
Anche
Ed è necessario anche ricongiungere una qui il mentoring
è necessario anche quindi accompagnare il percorso riducendo anche una le esperienze ma del passato del diciamo quelle del questo è necessario mi piace ricordare qui anche fare un cenno ad un inciso del discorso che la nostra Presidente a tenuto in occasione dell'inaugurazione dell'anno giudiziario quando anche se con riferimento ad altri aspetti
A ha affermato che l'avvocatura oggi è anche e soprattutto crisi identitaria imputabile anche alla sua indennità resista a mio nome e questo purtroppo innegabile come dire è una riprova in quello che ho appena ho appena detto
Sappiamo che diciamo donne competenti ci sono ce ne sono tante
Abbiamo perché in tutti in tutti gli ambiti sarà tutti è perfettamente in grado di rispondere
Luoghi di ricoprire ruoli apicali anche nell'avvocatura un non non non è certamente un Ubu una una classe asse rispetto al all'intero contesto sociale però è necessario avvenire
L'uso come di avere una presa di coscienza collettiva avverte sono necessari anche atti di rottura edicolante spettò ad un sistema rigido quello della nostra città che va avanti molto lentamente su moltissimi
Ma su su questi fronti
Perché abbiamo un problema di consapevolezza di un di una struttura estremamente e ancora qua c'è ma fortemente patriarcale che si vicina inconciliabili che ed è attiene essenzialmente al proprio al rapporto poi così la questione della sotto rappresentanza la e le difficoltà che le donne hanno meno avanzamento nelle carriere fa cucendo rimanga agli aspetti reddituali sono tutti aspetti commessi e sono anche gli aspetti connessi alla immanenza e alla permanenza di stereotipi
Ed è vero che si che ci vengono propinati sin da da piccolissimi che riguardano uomini dorme
E che riguardano anche ovviamente stereotipi interiorizzata siamo abituati a fare poi a fare i conti con un sistema di potere
E nello stesso tempo finge diciamo di essere accogliente nei confronti dell'economia ma anche esercitato da millenni esclusivamente dagli uomini e quindi non è una questione di contrapposizione femminista
è una questione di lotta per la democrazia c'è una nella nella sua città e tenuta fuori da quei o da quei luoghi
Veniamo all'empowerment di cui parlavo prima enunciano poiane ecco
Allora è ovvio che proprio perché
Il in ore potere è un nuovo abita maneggia luoghi è un luogo nelle lei quale le donne sono sempre un passo indietro
Ed è fa torniamo al discorso della rappresentazione perché l'università universale Enhanced va come maschile e quindi ci viene spontaneo pensare a un uomo era la la collettività questi meccanismi viene pensione quindi maschile universale del femminile invece pone parziale vale per tutti gli ambiti vale anche per il nostro ambito non faccio un accenno nemmeno quello che sta succedendo in questi in questi giorni per per la per l'elezione del Presidente della Repubblica tutti sappiamo che quando si parla
Di un ruolo apicale si parlasse in visione ma succede anche nel nostro ambito e succede continua quando si affaccia una anche soltanto una ipotesi di una candidatura femminile normalmente tutti fanno riferimento immediatamente ad una alla necessità di una comprende la competenza quasi che invece la competenza Silvia per scontato torniamo quello stereotipo quell'immaginario collettivo di cui parlavo prima e quindi ad una sorta lì inadeguatezza implicita
Della della compie della delle donne a rivestire ricorsi Adua necessità o alla necessità quindi ritrovarmi ma competente
è e quindi questo
Oltre a quella sorta di Ribezzi altrove aberrante delle donne almeno questa è un'altra questione che attiene alla rappresentanza e ritorniamo eventualmente acquosa
Cosa possono fare come si costruiscono visto che siamo in un corso pensato perle Pavone pensato per lottare insegnare o adottare o a fare acquisire alle Giovanni
O meno giovani con le e abbiamo voglia ma vale anche per lo so che sto dicendo che abbiano voglia di impegnarsi a lui dedicate poco tempo anche andrà gestione delle istituzioni delle istituzioni forensi
Come si costruisce si costruisce un sconfiggendolo quell'altro effetto quell'altro effetto distorsivo e nasce anche esso da uno stereo
Ossia una competitività le quali sono alle con le quali le donne sono educati a crescere
Per cui quando ne esce una da con uno Londra
Scatta quasi automaticamente un meccanismo di blocco inconscio venga questo si sconfigge col famoso né può non solo quindi connettere in Rete tutte le esperienze ma vuol fare intorno a alle alle torniamo alle colleghe
E quindi il ruolo dei comitati dei Comitati Pari opportunità in questo in questo settore ecco perché parlavo del aprire un dibattito pubblico proprio fuori le pari opportunità le questioni di genere non devono essere una questione delle quali si debba occupare solo le donne non è un uomo un approccio offre se non non affrontiamo questa perversa idea che siano un ambito appunto l'interesse limita e che non coinvolgano l'intera
L'intero l'intera società nostro caso l'intera comunità forense non avremmo mai una società fare non solo ma la lotta anche sento perverso
Violento in cui viene Egitto del potere quello della violenza se si dice che la lotta alla violenza Marco a violenza sulle donne si sconfigge
Cambiando l'anno in cui curare la nostra società va be'quell'ambito culturale visto che chi agisce violenza sono veglioni non lo cambiamo se continuiamo a a fare
Per le vittime se continuiamo a non coinvolgere gli uomini nel discorso sul nel discorso pubblico sulla violenza
è la e siccome la violenza nel sul contro le donne e lì modo estremo nel quale potere attraccare e maschilista agisce
è evidente che questo diciamo la questa la il nodo da sciogliere ritornando quindi invece aveva alle alle questioni della della partecipazione
Ed è la presenza delle donne nelle istituzioni nelle istituzioni forensi
Come si costruiscono le candidate parlare per le colleghe si costruiscono probabilmente individuando una qualcuno vi individuando qualcuna sia una sia un gruppo che sia un gruppo una lista anche se come dire una mia visione molto personale sulle piste ma lasciamola parliamo di un gruppo e allora considerando anche il tempo che oggi abbiamo mandati elettorali figurano quattro anni in quattro anni
Si costruisce si possono costruire è certo è un gran bel passo faticoso è un percorso riposte richiede tempo richiede impegno e qui veniamo a un problema strutturale vostra società che poi e come dire
La matrice della permanenza delle diseguaglianza
è ed è il problema della della
Del mancato da non siamo penultimi in Europa per tutti come tasso di occupazione femminile tralascio tutti le perché ci saranno lezioni dedicate nella disparità di reddito anche nella nella nella nostra professione
Tutto questo nasce anche profondamente dalla mancanza di strutture di sostegno alle famiglie dalla implicita suddivisione sbilancia che permane vera degli obiettivi dura intanto è per quanto attiene alle libere professioniste ovunque è visto che parliamo gli avvocati oggi agli avvocati
Alla al al tempo residuale molto inferiore e le donne hanno da dedicare a tutta l'attività il pubblico relazione sulla tutta l'attività
Esterna all'esercizio della professione in senso tecnico quando già devono fare
Artisti gli sforzi che conosciamo tutti benissimo per conciliare i tempi di vita e di lavoro alcun problema che nell'impostazione tradizionale sembra essere un problema del lavoro delle donne e cioè deve essere un problema nel lavoro di tutti i i se non rompiamo questo area di ma sbaglia sessista è affiancare per cui i compiti di cura sono esclusivamente attribuiti o prevalentemente attribuiti
Alle donne non contenti continuiamo analogo alimentare meccanismi discriminatori così tempo in quello in quello che conosciamo ogni anno Investimenti nel nostro Paese inversione se maschili sul strutture che siano di aiuto
Sia per quanto riguarda i per quanto riguarda la gestione nella vita familiare tengano alla cura dei dei minori dei bambini e minori fanno presto o degli anziani quando s'ilarità ora diventano vecchi
E il problema dei la matrice di tutti i problemi di cui discutiamo lo possiamo applicare a tutti i settori
Del del mondo del lavoro nelle professioni ovviamente è ancora più marcato perché al dovendo gestire il nostro tempo lavorativo da sole e muovendo oltretutto occupare uno spazio di mercato quale il la professionista o il professionista devono come dire fanno del loro nome della una propria reputazione il
El uno strumento di lavoro è un elemento indisse influire fa parte devo esserci devo essere conosciuta devolvere delle relazioni
Un cliente non cade dall'alto diciamo nel nei nostri sudici scendi agisce nell'esercito oggi in questo come dire lo sappiamo tutto
Tutti e quindi
Questo è uno appunto dei problemi e ancora oggi anche se
Le risorse Pnr non sono allocate in maniera
Corretta da questo punto di vista perché nonostante siano imponenti le strutture le risorse ancora non sono
Come dire pensate ancora oggi eliminare evitando tale il nostro territorio tutto il nostro territorio in maniera diciamo pendenza
Mentre uguale il struttura di sostegno alle ci sono lo sappiamo enormi differenze soldati riguarda ricordo no sud
E quindi si aggiungono discriminazioni ha visto il suo perché l'avvocatura dovrebbe riversa la l'arresto dal sulla nostra società
Non non saremmo nell'illusione se volessimo buonissimo a ritenere guasto fermate venisse Soncin gradevole tradurre le le ricordiamo che noi presenti seppure fortunatissimi ad essere in questa sala purtroppo
Abbiamo anche a che fare con i conti con l'ossigenazione limitata è usare un neologismo quindi da nove già diceva io posso ovvio bensì magari dopo facciamo un secondo giro giro perfetto la la ringrazio la ringrazio
Vorrei ricordare che in collegamento abbiamo anche i nostri corsisti che seguono il corso proprio per in vista del dei due crediti formativi previsti per modulo e se li salutiamo naturalmente salutiamo i centinaia di corsisti che si sono iscritti a questo corso e e chiediamo anche la cortesia di non intervenire con i commenti scritti perché come potete vedere vengono poi i sovra impressi sul nostro schermo interpretando i il pensiero anche di giovani malinconico del coordinatore e degli esponenti o Cf
Ricordiamo rivolgiamo un affettuoso pensiero di cordoglio per una giovanissima avvocata di Foggia che quest'oggi questa notte ha perso la vita in un tragico incidente era una boccata giovanissima compagna del presidente ai da Foggia e l'avvocato Mario agli enti sa
E questa sua scomparsa così improvvisa ha scosso veramente a ha dato tanta commozione diciamo nel mondo dell'avvocatura proprio per la giovane età ed ecco perché insomma e doveroso per nuovi ricordarlo visto che il nostro parterre fatto tutto da avvocati ecco adesso
Diamo la parola alla senatrice Fiammetta Modena senatrice tipo decidere di venire qui dal dalle giro stelle
Ti saluto tutti volevo tra l'altro
Prima di fare un così un un intervento a volo d'angelo magari sulle tematiche che sono state sollevate
Portare naturalmente quelli che sono anche i saluti della presidente perché come capiterà prevista
Si è mi ha telefonato per dirmi che purtroppo per varie ragioni che sono assolutamente evidenti non poteva essere qui però è ex persona molto attenta devo dire a tutte le questioni che riguardano sia la parità rigide di genere ma anche demolire il lavoro il percorso che fa l'avvocatura
Ho ascoltato con grande attenzione gli interventi come soprattutto un po'quello che giustamente esterni è stato richiesto io
Ha avuto diciamo l'onore di sedere o lo di sedere in lei l'ambito della Commissione giustizia del Senato e ho visto insomma cercavo circo ovviamente di seguire un po'quelli che sono gli andamenti complessivi della legislazione il contesto all'interno del quale non ci muoviamo penso che sia com'è noto boh par per dare dei dati parto da quelli del Pnr
Che individuano una settantaquattro e tre per cento di differenza per quello che riguarda il tasso di occupazione fra donne che sono fra venticinque quarantanove anni
Con figli rispetto a quelle che invece figli non hanno il cinquantatré otto per cento come tasso di partecipazione delle donne al mondo del lavoro in Europa e sessantasette quattro
E infine il trentacinque sette come tasso di inattività per quelle che riguardano le necessità assistenziali cioè nel senso che anche qui siamo sopra la media nella media europea è trentuno e otto per cento
A questo naturalmente non possiamo raggiungere anche se immagino che se ne parlerà in altri moduli i dati che riguardano i compensino i capiamo perfettamente che c'è un problema di parità di genere nei momenti in cui famiglia ma leggere quelle che sono le i dati che ci fornisce la Cassa forense li comprendiamo il diciamo quello che il problema
Detto questo il tema del giorno e il filo conduttore
Dovrebbe essere dal negazione da negazionismo al riconoscimento della professione
E su questo io devo dire che così approfondendo un po'degli spunti che il perché non ho la pretesa di dare soluzione ma degli spunti
Che mi mi volevo dare acconto come contributo al dibattito complessivo ovviamente il primo che mi è venuto in mente
è stata una sentenza a Sezioni Unite se non sbaglio
Del due mila e diciotto della Cassazione quando dovette decidere sulla questione del legittimo impedimento con riferimento a una donna che doveva allattare e parliamo nonostante oggi ci sono lo sappiamo
Le previsioni del per il civile dell'ottantuno
Bis delle disposizioni di attuazione e per quello che riguarda il penale quattrocentoventi ter rimane però come un macigno la interpretazione che fu data in quella vicenda
Perché ho potuto citare questa sentenza perché si paragono naturalmente quella che è la condizione di un dipendente privato riso di un dito o comunque di un dipendente pubblico cioè di un soggetto che è dipendente rispetto a quella che è un libera professione dove ai tanti oneri sulle spalle perché non devi tutelare ovviamente solamente i il non era che rappresenti solo il tuo lavoro no ai soprattutto la responsabilità della difesa di una cliente beh è chiaro che di strada ancora ne deve essere fatta tanta questa è la valutazione di fondo
Quindi strada da un punto di dal punto di vista dei compensi strada da fare dal punto di vista sicuramente normativo
E
Che tipo di strumenti possiamo avere allora sicuramente le organizzazioni forensi danno lo fa oggi lo CF con questo convegno lo ha fatto il CNF con la riferimento
Alle agli stimoli che ha dato con la sulla necessità di arrivare a un coordinamento delle norme che definissero questo legittimo in impedimento con un particolare attenzione a quella che la condizione femminile su questo naturalmente in pratica qual è il trucco semi mi consentite così adesso un po'un linguaggio colloquiale da seguire
Il trucco è quello di andare a individuare gli strumenti legislativi nel momento in cui passano voi sapete meglio di me che ormai l'attività legislativa
Molto legata ai decreti legge
Oppure a leggi che sono delle leggi delega molto spesso si riescono a risolvere dei problemi naturalmente bisogna azzeccare la materia cioè non è che si può fare una questione del legittimo impedimento
In una manovra che ne so in una legge che parla che vi devo dire di agricoltura
Però l'attenzione alla alle possibilità di bonifica nel momento in cui passa il treno di un decreto legge che si può occupare
Di cose di questo genere io l'ho consiglio lo consiglio perché io oggi diventi lo strumento il più veloce vituperato
Si chiama decreto legge salsiccia lo sappiamo tutti
Però senza esagerare cioè senza cadere nella inammissibilità è una ed è un ospite è uno strumento è uno strumento perché effettivamente ci sono
Delle leggi di iniziativa parlamentare che vanno avanti per penso all'equo compenso e non a caso penso l'equo compenso poi dirò perché
Però la doppia lettura ovviamente ed e il fatto che il Parlamento è libero di approfondirlo comporta molto spesso la il locali il risultato che non arrivi alla fine
Di faccio un esempio per tutti pensate alla alla diffamazione alla lite temeraria un ottimo lavoro da un punto di vista parlamentare però non si riesce a Oja metterlo appunto da un dal dal dal proprio per quello che riguarda gli ordini del giorno
Perché io ho
Fatto anche riferimento all'equo compenso perché la compenso che legge devo dire nonché è stata legge anzi nel disegno di legge approvato in prima lettura alla Camera che adesso al Senato lo affronteremo a breve
Parte da un presupposto che è la tutela del soggetto debole ora del il l'avvocato eh donna probabilmente soggetto debole due volte siccome è probabile che ci si rimettano un po'le mani perché ci sono state un po'di proteste devo dire da più parti
Io consiglierei una riflessione per esempio con riferimento a questa normativa che sarà affrontata non appena usciremo da questa diva da questo passaggio del PPI la prende il Presidente della Repubblica
Altro spunto che posso dare e che a cui tengo anche se immagino che sarà anche qui oggetto di altri diciamo so di altri moduli la questione del pie par del del pianeta ora
E io sono perfettamente consapevole che questo piano visto come una specie di ombrello
Dove ci si mette dentro di tutto però nessuna capito bene che di che cosa si tratta
Allora e qui sei e naturalmente il meno consentite vorrei spendere un attimo due parole perché molto molto è un dato molto importante
La prima questione la conoscenza ora nel sito Italia domani chi ha ovvia siccome noi spulciano di tutto però in internet non capisco perché non si spulciano i siti istituzionali
Il sito Italia domani che raccoglie nel settore i documenti tutti i documenti più rilevanti che hanno a che fare con il piano nazionale
Pupille di dirle di il Pnr insomma
Contiene tutti quelli che sono appunto i documenti più rilevanti per esempio contiene un documento rilevantissimo che un decreto che è stato fatto dal ministro Franco il sei di agosto
Dove vengono esplicitate secondo me in modo comprensibile le azioni ma soprattutto si cominciano a vedere quelli che sono i bandi
Quelli che sono gli avvisi e si capisce si comprende qual è il criterio cioè questi soldi che vie prendono da un lato sono dei bandi che vengono fatti direttamente dei ministeri da un lato sono riparti in sede di Conferenza Stato Regioni quindi soldi e risorse che impiegano le regioni dall'altro ci sono dei danni che sono destinati agli enti locali la prima caratteristica che deve esserci in questi bandi e cioè un documento di quaranta pagine che dà delle linee stringa stringati cioè stringenti
Nel senso che il bando deve essere ritirato se non né non sono rispettati questi parametri riguarda
La lui la parità di genere e voi mi direte ma perché la parità di genere perché è una di quelle azioni orizzontali
Quindi qualsiasi bando esca nell'ambito della pubblica amministrazione di qualsiasi tipo insomma quello deve rispettare i paletti che esca fanno riferimento espressamente alla parità di genere perché è un obiettivo del Pnr è quello dell'aumento dell'occupazione femminile al quattro per cento in quanto lo si considera uno strumento attraverso il quale il PD e il benessere del nostro Paese può raggiungere i livelli e oneri diciamo così europei ora queste non è che una un desiderata
Questi sono di atti come sono atti ad esempio sentivo l'intervento dell'avvocato che Anna la Lo Surdo che mi ha che mi ha preceduto
I bandi che sono partiti per tutto quello che riguarda gli asili nido e anche e sopra e anche ieri cioè riparti di Soldier bandi che riguarda non si limitò e tempo pieno per tutto quello che attiene le scuole
Questo è un passaggio fondamentale perché in tutti gli studi questo non ve lo devo dire io credo che sia un'esperienza di vita
Si sa si collega moltissimo il fatto che le donne guadagnano di meno perché hanno sulle spalle la necessità di la cura della famiglia in uno stato quel nostro che non ti dà
Le strutture che se esistono invece a livello europeo questo ovviamente non è sfuggito alla all'Europa nel momento in cui ha messo questi soldi a disposizione
E la partita che riguarda gli asili nido e in modo pari il e i livelli del tempo pieno è già in corsa
Anche qui se voi avete la pazienza di andarvi a vedere il sito del ministero della Pubblica istruzione su questo tema specifico oppure il sito Italia domani
Poi troverete i riparti che già sono stati fatti regione per regione cioè Gazzo già ci sono i i soldi per capire e il bandito e sono partiti perché ci sono dei tempi che sono stringenti
Quindi questo ombrello in realtà non è solo un ombrello è come una cosa che va in movimento ed è in questo che l'avvocatura a mio avviso se mi posso permettere e anche la classe politica perché noi abbiamo una grossa responsabilità in quanto sta magari non studiamo bene tutto e quindi ovviamente non lo spieghiamo altrettanto bene
Il deve porre l'attenzione intanto in quanto noi abbiamo una serie di misure che sono diciamo tutto chiusi o di scritto sommariamente che sono
Ovunque perché possono diventare sicuramente un beneficio per passare dalla negazione
Come dice il Collective nostro titolo alla riconoscimento delle donne professioniste ma dobbiamo avere la conoscenza degli strumenti che sono già in campo quando scrivono o dicono mettere a terra i PNR
Il Pnr è a terra perché altrimenti l'Europa la tranche non ce l'avrebbe data non abbiamo avuto un anticipo
Abbiamo avuto la seconda tranche che stiamo correndo per prendere l'altra con ripeto un programma che molto stringente
Che altra riflessione voglio fare e coi diciamo dalla turco che è conclusiva perché non non voglio rubare tempo al dibattito e naturalmente a agli altri relatori in tempi è molto più autorevoli di me
Bisogna puntare l'attenzione sul fatto che le azioni previste data al per le la parità di genere sono direzionati nei confronti di quella che è la parità di genere all'interno delle aziende
E o comunque per le aziende ho colto oppure per i dipendenti cioè è necessario in questo quadro capire come Sympathy diciamo sì può valorizzare la figura del professionista perché gli avvocati lo sappiamo bene sono professionisti si indice singoli oppure sono inseriti in strutture che sono poi fra l'altro quelle che più
Danno soldi alla nostra amatissima
Cassa nazionale di previdenza che sono i cosiddetti studi di affari quindi la parità di genere
Di un avvocato avvocatessa è diversa come concezione a mio avviso se la si guarda all'interno di uno studio di affari oppure se la si guarda all'interno di uno studio tra virgolette più tradizionale
Oppure di uno studio boutique oppure di uno studio che ha diciamo appunto che fondato magari da da uno piccolo studio associato insomma per intendersi quindi quando si si individuano quelle che sono le azioni per esempio che voi trovate anche qui sito istituzionale
Dipartimento Pari opportunità sotto la presidenza del Consiglio per rendere le aziende inclusive nei confronti della parità di genere ci sono una serie di diciamo strade da seguire in termini di di proprio di percorsi e anche di tra virgolette attestazioni che si possono ottenere che devono essere calati in quella che la realtà della avvocatura qui potrei
Trascendere perché cioè il vecchio problema del fatto che dorme azienda avvocato diciamo una libera professione paragonabile o meno un'azienda e sappiamo che questo è un tema che porterebbe lontanissimo e quindici lo risparmiamo però non sono delle occasioni da perdere e ritengo da questo punto di vista che il diciamo chi siede all'interno del Parlamento per quanto possa essere ovviamente preso o se volete distratto da quelli che sono i cosiddetti interessi di parte oppure le bandierine abbia il dovere in questa fase di spiegare in ogni consesso che cosa diciamo che cosa è questo PNR e nelle in tutte le sue declinazioni perché altrimenti i cittadini per primi o le organizzazioni per primi riescono rischiare non coglierne la portata
E di non inserirsi in questo che sarà oggettivamente un qualcosa accade che destinato a cambiare il volto del nostro Paese
Io ci credo profondamente se non altro perché si può quelli che sono via via i provvedimenti che vengono fatti e che vengono fatti a ritmo serrato dai danni ai decreti alle indicazioni al eccetera eccetera
Questi sono degli degli input io non ho la soluzione in tasca per uscire dal negazionismo e andare al riconoscimento totale delle donne professioniste so che come sempre una battaglia generazionale cioè noi faremo delle cose di cui le ragazze avvocato le giovani avvocatesse potranno godere il blocco e saranno dei risultati quindi quello che bisogna la consapevolezza che noi dobbiamo avere nella professione e che ogni piccola conquista che facciamo è un qualcosa che facciamo sì per le stesse ma perché consegniamo alle generazioni affinché alla fine la linea che azionismo non esista più e questo è l'obiettivo vi ringrazio
E vi chiedo infinitamente scusa perché non posso ascoltare i i relatori tra l'altro Carlo Nordio è una persona quarant'al quale naturalmente va la mia massima stima ma per la mi mi stanno chiamando per delle riunioni perché come
E hanno
Però io mi scuso anche con la collega mi mi mi scuso soprattutto con i colleghi perché non non posso ascoltare il seguito però immagino che sia videoregistratori mi lo seguirò
Sono a disposizione naturalmente per qualsiasi cosa e grazie ancora per per l'iniziativa grazie
Grazie a lei senatrice davvero grazie mille per per tutto per l'ospitalità per questo bellissimo intervento pieno di significato
Ancora chiedo al dottor Nordio se vuole
Se vuole intervenire qui da leggi oppure vuole rimanere seduto
Sì perfetto può può può stare tranquillamente seduto all'ora posso vedere
Esatto mi Procolo
Può togliere tranquillamente la mascherina perché entro il microfono e igienica strozzato a Corsico
Grazie
Grazie infinitamente per ora che mi è stato fatto
Che coincide tra l'altro con una giornata o con un paio di giornate un po'particolari
Si avvicinano fortunatamente verso uno scampato pericolo
Allora
è difficile
Per
Per me parlare in questo momento di questo argomento
Per due ragioni
La prima è che un maschietto o maschiaccio
Opportuno gentiluomo
Non riuscirà mai a entrare nella mente femminile e comprendere appieno quelli che sono i problemi anche psicologici
Nella donna quale che sia il suo ruolo e la sua professione
Per quanto si sforzi per quanto abbia studiato per quanto abbia cercato di capire
E la seconda è che la magistratura
Nei cui confronti io sono stato sono critico come i miei venticinque lettori sanno in varie occasioni per varie cose però è uno dei pochi forse direi quasi l'unico settore in cui da tempo la le problematica della parità di genere non esiste
E poi anche vedremo nei nei dettagli magari perché però a un settore in cui anche psicologicamente non non viene percepita non solo dal sottoscritto che per mente anche liberale queste cose
Questi problemi non se li è mai posto ma anche da parte ho visto nella mia richiesta rientra più di quarant'anni sempre il Pubblico ministero quindi se confrontato con i giudici sempre più numerosi giudice S che giudizio uomini nessuno ci ha mai posto il problema
Anche materialmente tanto per citare episodi banali grafico quando era ancora in attività però ormai è un'età
Come si dice ragguardevole ecco ogni due strisce di queste ricette Doro sul sul tocco eletti trovavi davanti al magistrato monocratico giovane magari tu eri lì seduto sotto come è giusto che sia il pm
E mi sono se fosse il problema che magari un magistrato di Cassazione di sessantacinque anni che magari presiedeva come facevo io la commissione per la riforma del codice penale
Fosse non dico intimidito o avesse un complesso di superiorità Now viceversa la giudice avesse un completo
Era così naturale così normale così vile che ecco questa problematica non è facile per novità
Affrontare perché nella magistratura da tempo è stata superata
Questo non toglie che non vi siano altre problematiche in ogni caso il mio intervento sarà più breve proprio perché non mi vengono davvero in mente grossi importante argomenti di conflittualità procurarsi che vengono in mente a voi recor Caro sarebbe lieto di rispondere alle domande
Però la prima osservazione da fare è che è difficile il percorso attraverso il quale l'uomo inteso proprio uomo con i suoi connotati psicofisici a accettato il ruolo paritario con le donne
E qui bisogna retrocedere un po'a considerazioni di ordine antropologico ordini di ordine educativo di ordine culturale
Per migliaia di anni l'uomo
Quando parlo di uomo del sopralluogo di uomini in senso sì sono sessuale
L'uomo a è stato un prevaricatore nei confronti della donna un dominatore
è stato dominatore nella nell'arte militare nella politica
Nella nell'arte nella cultura basta fare un esempio ci saranno sì dell'eccezione la poetessa Saffo piuttosto che la pittrice Artemisia Gentileschi di cui si è parlato piuttosto che qualche altra
Scienziato o qualche altra politica anche nelle non solo appioppata Lalla sforzato durante il Medioevo a Caterina dei Medici da Maria de'Medici ma sono episodi isolati
L'uomo ha sempre dominato e la domanda è perché e perché si ci sia stato questo questo questa sorta di prevaricazione continua ad una duratura pacifica e pubblica come l'usucapione
Quando sia la logica sia la nostra la stessa religione insegnavano insegnano che l'unica differenza tra uomo e donna risiede
Nel nulla si nella diciamo nella struttura ormonale ma se la dignità della persona umana risieda nel cervello nel cuore beh l'esprit de geometrie esperite finestre come diceva Pascal la differenza non c'è
E qui ci soccorre l'antropologia nel senso che molto probabilmente poiché agli inizi dei primordi l'unico criterio di forza di supremazia era quella squisitamente fisica muscolare
E poi che se c'è una differenza tra uomo e donna è proprio risiede proprio nella capacità di sopraffazione di disse ablativa come si dice cioè di forza
Ecco da lì da questo dominicano elementare quasi Ferrigno cena è stata tutta questa supremazia che è durata migliaia di anni
Allora bisogna tener conto che nel nostro codice genetico e adesso parlo da maschietto nel nostro codice genetico questa supremazia questa prevaricazione
Questa tirannide se vogliamo che spaziava dalla gestione della casa intendo intenso finanziario fino a quella sessuale dove sapevano benissimo come soprattutto nella rusticità sa della civiltà contadina la donna fosse considerata una ressa è una cosa esistono nel nostro Veneto delle espressioni anche abbastanza triviali che però danno bene l'impressione di cosa fosse e come fosse considerata la donna anche in quel settore
Ecco noi per migliaia di anni abbiamo introitato nel nostro codice genetico questa supremazia che sconfinava nella prevaricazione
Quando negli anni sessanta tutto questo è cambiato
Lei si è affermata con la rivoluzione femminista che diamo per scontata inoperoso conoscendola questa parità la parità è stata accettata dall'uomo in gran parte solutore persone in un certo senso erudite sì vedo giustamente ricorda male se mi spiego
è stata accettata formalmente
è stata accettata nel senso che credo sia giusto che sia così
Ma accettare formalmente non significa cancellare un po'in cui voglio arrivare non significa cancellare un codice genetico che si è sedimentato dentro di te nell'arco di millenni
è come il colore degli occhi o come la la la Java occorrerà leggi di Mendel dalle gestione etica se tu nella tua generazione per migliaia di generazioni ai hai sentito
E ai cento dentro di te ai propri introitato nel codice genetico questa forma di supremazia è difficile che dopo con la ragione tu possa nell'ambito Nesta Stam matta incancellabile
L'accetti formalmente perché anche perché sai che è giusto che sia così ma non ha detto che noi tuoi cuociono rimanga molto di sedimentato
E una delle ragioni per cui anche la crisi chiamiamola così
Non solo coniugale ma che la crisi del maschio di oggi nei confronti della donna deriva anche dal fatto che anche se a spesso accettato questa parità nei confronti della donna sotto sotto qualche cosa di lui dice che non è del tutto compiuto questo percorso tanto non ci vorranno altri due mila o tre mila nomi ma certamente è stato molto certo ma però essa sì eccetera con cui è stato molto fretta molto diciamo che è stato affrettato
E quali sono tra l'altro del suo richiamo dal punto di vista normativo
Le conseguenze di questa RAI teniamo presente che fino al mille fino alla Rivoluzione francese e lì fino al mille settecentonovantuno sopra tutto l'ottantanove da Cosa nostra sia stare
La donna non ha mai neanche provato a cercare di portare la prima donna che ha proposto vote la votazione il diritto di voto nel mille novecentonovantuno è stata delle decapitato da Robespierre
E per una cinquantina d'anni ammonite da questa salutare interazione le francesi sono state tranquille e hanno lasciato soprattutto degli inglesi attraversa Meli nuova staffetta che che riconosceranno
Poco questo vestito del femminismo
Però ha dovuto passare un secolo un secolo dai tempi della Rivoluzione francese
A fino al momento in cui la sua frangetta qui non mi ricordo il nome
Elisabetta dense e la legge si è gettata sotto lo ricorderete tutti si è gettata sotto il cavallo dell'aree durante dal l'esibizione all'ippodromo
Forse non si è gettata proprio voleva semplicemente andare lì a cambiare ma insomma è stata travolta da chiamare a terra ed è morta
Per dimostrare anche verso il martirio il diritto di di del suffragio femminile e parliamo del mille novecento e tre in Inghilterra
E non è più in pattuglia mostra c'è aria un po'è l'Italia fino al mille novecento e quarantacinque la donna non aveva diritto di voto
E sto diritto è stato acquisito comincia con la Costituzione o meglio no col decreto luogotenenziale del quarantacinque porre quarantasei sono state le prime votazioni amministrative e poi entrata in vigore la Costituzione e la donna ha cominciato a votare
Ma attenzione se adesso noi ci portiamo nel settore che ci interessa cioè quello della magistratura
L'avvocatura no trattenere allocate già esistevano in misura molto ridotte ma c'era ma nella magistratura del mille novecento e quarantacinque si è dovuto aspettare il mille novecento e sessantatré
Per arrivare al apre a consentire le elezioni la leale all'entrata delle donne
E nel frattempo si era accesa una vecchia discussione se le donne potessero o meno far parte delle giurie popolari nelle corti d'assise e la risposta era stata affermativa purché però avesse una riserva di quota tipo quella degli animali figli di un dio minore cioè c'era una ricche non voleva essere maggiore di quella degli uomini
Arrivate nel sessantatré e si è acceso un ricco dibattito come si dice oggi sul fatto che si le donne potessero entrare in magistratura ma attenzione in settori limitati che erano quelli di cui si parlava già quando io ero all'università e quindi i tribunali minorili
I tribunali civili per le cause di famiglia cioè sembrava che le donne fossero sia adatte in parte a fare il magistrato ma soltanto per certi settori che sono quelli che ho citato adesso
E ancora più interessante se si vanno a leggere le motivazione parlamentari nelle quali sì patrocinata o non si patrocinato ha il diritto di accesso delle donne la magistratura si trovano delle espressioni e da una parte fanno anche tenerezza perché ti ricordano il presepe
Degli anni Cinquanta o la la Lee linguaggio degli amici sia no qualche volta però sono anche offensive perché era donna eletta che è troppo emotiva troppo eccentrica
Addirittura qualcuno ha detto troppo isterica
In senso in senso quasi ginecologica voi sapete che ispirò la vuol dire utero quindi cancelli arrivata a alla frase un po'volgare che invece di ragionare con la testa a ragionare in un altro modo in passato era Blair perché era erano delle espressioni per carità edulcorata e anche da da dal ricchezza dell'eleganza di linguaggio Mariano dell'espressione che per le donne erano offensive ed erano pronunciate da personaggi credibilmente
Colti aperti buoni e il mio professore di diritto penale il famoso Giuseppe Bettiol
è stato il maestro del diritto penale classico non solo appare alla prestigiosa università di Padova ma preceduta Italia
E non c'era che era è assolutamente inadeguato la donna era come la Madonna doveva servire a casa a fare la buona mamma ramo adattare assolutamente inadatta al pareggio
Facciamo se arrivate nel sessantatré
Sessantatré è stata aperta la magistratura con questi limiti che poi sono stati subito eliminati e da lì ecco arriviamo ai tempi nostri c'è stata una crescita esponenziale
Cioè nel sessantatré sessantaquattro erano in cinquanta poi sono diventate cento dopo i duecento e dieci anni dopo la rosa più di un migliaio
Negli anni novanta ingresso in magistratura erano equivalenti e oggi le donne sono in maggioranza in netta maggioranza
E non lo sono nelle cariche cosiddette apicali questo non deriva dal fatto che vi sia una discriminazione deriva semplicemente dal fatto giusto o sbagliato secondo me sbagliato ma abbiamo scritto decine di volte nei miei libri
Che in magistratura si avanzava ossia avanzava meta si avanza ancora per quella che si chiama anzianità senza demerito
Cioè si avanza per sopravvivenza più più sei vecchio e più ai titoli per assumere un incarico poi va be invece è stato un po'cambiata ma in realtà è così
E allora poiché lì gli ultrasessantenni mettiamo così ci sono ancora in maggioranza maschietti ma perché sono entrati in magistratura donne Coulthard eccetera
Ecco questa è la ragione per la quale ancora oggi nelle cariche cosiddette apicali orrido neologismo le donne sono in minoranza ma attenzione a minoranza che si sta riducendo rapidamente per fare un'idea nella mia corte d'appello a Venezia
A avesse rivelato quello nuovo va alle ultime due e gli ultimi due presidente della corte d'appello di Venezia erano donne nella oppure allora col presidente della corte d'appello di Mila no è una donna
La Amiens nel Veneto presidente del tribunale di di di Verona e donne procuratore della Repubblica di don insomma
Si sta proprio allineando che tra poco si supererà genera fare una quota azzurra più che una serie di quote rosa la percentuale delle donne che anche negli incarichi e picchia
Quindi ecco arrivando alla conclusione almeno sotto questo profilo problema da noi non si pone cioè ovviamente vada semmai quasi banale dirlo che lo stipendio assolutamente uguale non sa differenza di retribuzione tra magistrati donne e uomini la carriera e quella la progressione è quella e quindi il problema sta questo profilo non esiste
Ne esistono due problema pratico è un problema se vogliamo teorico problema pratico è che è costituito dal fatto ma questa è una colpa squisitamente politica del governo
Che ogni concorso lei concorsi sono rari voi sapete da avvocati che cioè la carenza della ma dei magistrati diamo per scontato
Ma oltre alla rarità dei concorsi e anche alla scarsezza di vincitori e voi sapete che non sempre si coprono addirittura i posteri
Che molto spesso vengono ricoperti dalle donne perché possiamo dirlo tranquillamente per le donne sono più brave di noi in questo io lo dico ma lo dico da anni
Potrà però superare a fare i magistrati poi peraltro non lo so ma certamente io ho più fiducia ai magistrati donne che i magistrati uomini ma questo può essere che sia una mia prevenzione no è problema è puramente matematico la gran parte come è giusto che sia delle vincitrici del concorso mettiamo duecentocinquanta posti
Centocinquanta sono donne sono tutte le giovani che attendono al momento del matrimonio quando annotava me posizione sicura lo stipendio eccetera sono tutte in età ovviamente per fortuna
Diffidare e però cosa succede dal punto di vista pratico che molto spesso vincono il concorso si presentano al tribunale il presidente che preferiva colta
Questa ma credo che tutti sanno ormai è un quasi un aspetto pittoresco quando si presenta un uditore giudiziario o o uno che aspira che ha già vinto il concorso ma aspira a diventare giunge in quel posto
E fa un colloquio con il presidente anche per capire dove va a finire
Comincia dopo può sentirsi fare delle domande un po'strane che sono ai limiti della come dire del mobbing sessuale in altri ai fidanzata Manon è prende la pillola arrestati insieme attacca eh no non gliene frega niente al Presidente che sia la vita sessuale in quanto tale però è terrorizzato dall'idea e questa persona una volta arrivata lì e coperto il posto già aveva provato in maternità e posto rimane scoperto
E guardate che ci sono dei tribunali nel silenzio devono non faccio il nome che i danni e scoperta o perché era il giudice che ha vinto il concorso ogni nove mesi rimane regolarmente allora
Allora tolto questo aspetto del suo pro buttata così un po'ridere ma aspetto come capite molto seria
Come si fa a correggerlo Santo servono correre studiato ad Harvard per capire che la soluzione molto semplice tu fai una statistica
E vedi che se ci sono due poi duecento posti a concorso poiché la la proiezione statistica e ti dice che di queste duecento cento eventi saranno donne
E che di queste centoventi statisticamente sessanta resteranno incinte nei primi due anni invece di fare un concorso per duecento posti lo fai per duecentottanta nati avete
Occorre essere ai serve non è andata giù cioè continuano capirlo ci sono duecento posti vuoti ergo eccetera dopodiché andate a parlare va be voi se siamo tutti dello stesso della stessa famiglia con i presidenti dei tribunali il procuratore della Repubblica diranno che il loro vero grande prosa insomma qualche problema con i giudici giovane è proprio quello che vi ho detto adesso cioè atti arriva da la ragazza che Stella viene a tesa proprio quel piatto ansimante risolvo fascicoli che si sono accumulati
E poi il giorno dopo il credito si però io non vola in maternità avvia un anno e sono il punto it e però è che quel posto non può nemmeno essere ricoperto perché lasciato sospeso per la donna e quindi è un problema avrebbe risolto in modo molto semplice
Ma evidentemente non si sono arrivate il secondo che è quello che psicologico
Che è molto più delicato deriva dal fatto che per certi tipi di reati ancora oggi
Vi è viene scatta quel meccanismo che ho citato all'inizio proprio di introiti dazione di una differenza che si è sedimentata in migliaia in migliaia di anni tra uomo e donna
Sotto certi profili e alludo ai reati contro uno adesso diceva la moralità pubblica e siamo contro la persona soprattutto i reati sessuali
Tenete per io negli ultimi anni oltre al MOSE
Che insomma ampia abbastanza famoso ho coordinato alla Procura di Venezia i reati che spiava contro i soggetti deboli no per i maltrattamenti in famiglia sul pedofilia reati sessuali
Bene voi sapete da avvocati che difficilissima che il reato di violenza sessuale diciamo novantanove per cento a carico della donna
Consista nella disabile attiva cioè Cappuccetto Rosso che passa per la strada viene aggredito dalla dal Passante cattivo
Purtroppo sono reati di ogni misura per gli ultimi vent'anni che si consumano nell'ambito intanto a Montreal strana in ma nell'ambito delle famiglie
Sono prevaricazioni che molto spesso nascono anche dell'equivoco tra fidanzato e fidanzata tra marito e moglie su quelli che sono i diritti coniugali come si diceva una volta
Sul consenso che viene prestato ma poi viene revocato ma la cui revoca deve essere rappresentata nella mente dei colpevoli altrimenti Macalli l'elemento psicologico no
Ecco tutto questo considerato che questi reati si consumano quasi sempre nel di atte a trama no nelle nel buio nascono non ci sono testimoni non ci sono spesso non ci sono neanche tracce di violenza di de di violenza abitativa perché perché una una buona minaccia una buona vis compulsiva è è più che sufficiente per annichilire la volontà della vittima
Quando io sono entrato in magistratura ho seguito prima revocare il Processo
Per stupro che hanno fatto analisi tanta io ero per entrato in magistratura e sono rimasto indichi Vito perché giallo sentivo parlare 'ste cose io sono figlio di avvocato queste pretendeva
Ma eravamo ancora fermi all'idea che se il fodero si muoverà Spada non entra e quindi la violenza sessuale era impossibile perché se la donna non vuole la violenza non si fa
Devono di poter rispondere che seguono tre punta la pistola alla nuca o l'appuntato alla nuca di tuo figlio che sta lì davanti quella non solo la spalla sta afferma
Il fodero sta per Roma si muove anche come chiede lo spadaccino perché la vis compulsiva c'era veramente
Morale quindi non lascia nemmeno le tracce
Allora dove voglio arrivare arrivare che per la ricostruzione di questi reati dove una buona parte eh tra l'altro fondata su denunce calunniose
Perché esiste anche la rappresaglia esiste la l'odio esistono la mente umana è molto diverso non segua qui non si può distinguere tra uomo e donna è che e come fai a distinguere il grano dal loglio il vero dal falso e questo da quella c'è bisogno di fare un sacco di domande e queste domande sono molto spesso domande imbarazzanti
E questo imbarazzare il giudice uomo va poco qui questo purtroppo è una verità
E ognuno di noi potendo l'altro in Procura della Repubblica cerca di rifilare il Processo a un giudice donna a una collega donna perché almeno così non c'è il sospetto che le domande che fa sottintendere una sorta di morbosità
Queste sono icone
Io veri grazie dell'attenzione risoluto occludere con una battuta che sono bellissimi questi continua nella magistratura viene ripeto già un superamento di queste barriere però la vera barriera sarà stata infranta definitivamente la parità sarà stata definitivamente acquisita introitata accettata
Quando non si discuterà più di parità quando non ci sarà più il la l'il giorno dedicato alla donna giorno le quote rosa quando semplicemente la persona umana sarà considerata per quella che è poco dicevo prima per il solo due cose che valgono il cuore e il cervello e tutto il resto Po
Creare centottanta mila lire
La parola all'avvocato a Susanna Pisano se avvocata può parlare anche direttamente dalla sua postazione sì
Se io rimango qui anche perché se lui altro non è che cambia molto esso piccolina quindi tanto vale che Stoccolma seduta
Allora per intanto che dire grazie grazie all'oceano F al comitato scientifico che ha organizzato questo corso perché denota una sensibilità che per chi come me da oltre vent'anni all'interno dell'avvocatura
Oggi anche del mondo dei professionisti italiani ed europei si occupa di questi temi a tutto tondo diciamo che c'ha dedicato una gran parte dell'attività professionale
E anche dall'attività personale comunque un dal passaggio
I temi che fanno parte di questo convegno li abbiamo trattati a suo tempo dalla Commissione pari opportunità del Consiglio nazionale forense proprio in tempi ormai passati perché comunque il tempo correggono il tiro ce ne accorgiamo ma i capelli diventano bianchi
è insieme Luca appelli che diventano bianche Passalacqua sotto il ponte e devo dire questa anche questa coincidenza fortunosa e fortunata come giustamente giovane malinconico ha ricordato perché io mi ricordo che la collega Aprilia parla mi chiamo forse al alla fine dell'estate scorsa
C'era il in mente queste idee hanno apparire cioè di fare di organizzare un corso di questo genere quindi nessuno poteva pensare che arrivasse
Entro una settimana dall'elezione di Italia Masi alla massima carica istituzionale della dalla nostra categoria diciamo è è un altro segnale è un altro segnale è segnali oggi ce ne sono stati tanti io che pensavo di intervenire per prime quindi fare tutto sommato
Una discorso introduttivo mi trovo invece intervenire per ultima quindi a a subire le sollecitazioni di chi mi ha preceduto e quindi cercherò comunque nel tempo che mi è stato concesso di trovare un equilibrio ringrazio il dottor Nordio
Perché partendo dalla come dire dall'affermazione che non aveva nulla da dire sull'argomento c'ha fatto un excursus storico è per quanto mi riguarda personalmente
A stimolato ancora di più la convenzione che c'è ancora molto da fare anche su questo tema
E quindi che non è come dire che il tempo della parità è ancora di là da venire non ovviamente soltanto nella nostra professione purtroppo è un problema sociale
Di livello più ampio che si discute a fondo e a lungo fin dagli anni Settanta anche a livello europeo
Ed al quale noi non ne sia non siamo ovviamente esenti nel nei professioniste le professioniste italiane né tanto meno gli avvocati gli avvocati che cosa abbiamo fatto però noi
Come categoria professionale noi abbiamo anticipato dei tempi in questo siamo stati precursori e per
A Termini e non so come si dice per Kurt Ricci va be comunque abbiamo anticipato i tempi rispetto agli altri
Le altre professioni e abbiamo evidenziato quello che un problema appunto dell'intera società
In poche parole che si riassume veramente in tre parole la democrazia se non paritaria non è democrazia è infatti il dottor Nordio c'ha ricordato un excursus storico dove democrazia non ce n'era e noi quindi ci dobbiamo fare carico vivendo in un Paese che si dice democratico una democrazia occidentale cosiddetta avanzata di questo problema perché gli avvocati e le avvocate prima delle altre professioni
Proprio per quello che accennato anche Maria Masi nella nel suo intervento nel suo saluto
Che il fatto di essere abituati al diritto ai diritti alla tutela dei più fragili alla tutela delle posizioni che non trovano corrisposte
Di tutela magari nelle norme è quindi la questa nostra abitudine
A lavorare su questi temi che poi è diventato anche quella che peraltro ha creato una segregazione orizzontale dell'attività professionale femminile in questo Paese
Dedicata a quei temi di cui parlava il dottor morto famiglia minori
Discriminati disagiati pochi contratti milionari insomma tanto per essere chiari
Diceva oppure questa sensibilità evidentemente a in noi creato la consapevolezza che bisognava far qualcosa
I numeri velista Vandelli hanno accennati prima sia la collega Anna Lo Surdo che la collega Aurelia Barna i numeri qualche quando noi iniziamo con la Commissione pari opportunità del Consiglio nazionale forense del due mila e tre
Era no numeri abbastanza significativi per dirette la disfa la disparità di genere
Era pesante era un problema dell'avvocatura era un problema che si rifletteva sulle donne e sul fatto che l'accesso dalle donne l'avvocatura
Una molto più anticipato rispetto a quello delle magistrate non produceva carriere di avvocato
Che potessero neppure lontanamente avvicinarsi a quelle dei loro omologhi Pasque
Questo nasce però anche lì da un caso fortuito
Perché quando nel febbraio due mila e tre
Il ventisei rigorosamente uomini componenti del Consiglio nazionale Forenza decisero
Un po'io che l'ho sempre detto per scimmiottare il CSM che aveva costituito il Comitato Pari opportunità
è un po'perché forse pensavano che tanto non servisse anni
Di istituire questa commissione per lo studio delle pari per lo studio del non fosse mai che fosse la commissione pari opportunità per lo studio delle pari opportunità dove ognuno di loro
Nella logica tipica maschile della cooptazione al potere individuava la collega che doveva farne parte relativamente al proprio distretto
è eccetera fu una una scelta che venne fatta quasi inconsapevolmente pensando che tanto non sarebbe successo niente
Poi a distanza ovviamente coi colleghi si creano chiaramente confidenza eccetera lo dissero oppure non è ce lo mandarono a dire
E il problema quale fu il problema pubbliche in questa cooptazione caddero alcuni dei soggetti che in Italia c'è questo problema se lo stavano già ponendo a livello locale
Vuoi vari che aveva il suo comitato
Vuoi la mia Sardegna che già diventa di problemi di discriminazione non solo di genere all'interno del cattura e quesiti iniziamo un'operazione un'operazione che riguardando la cogli occhi di dietro dalla dell'esperienza fatta ha un filo conduttore che oggi in parte si è compiuto con l'elezione di Maria Masi
è il filo conduttore è quello proprio di tracciare insieme per il con i colleghi che ci stanno non c'è nessuna come dire foglia di contrapposizione diciamo strutturale o stereotipata all'Avvocatura maschile ma insieme con loro si affrontino le problematiche che purtroppo in gran parte ancora oggi affliggono
L'avvocatura femminile in questo momento anche l'avvocatura tutta ma sicuramente l'avvocatura femminile più è si è posta arrivare appunto a come dire al riconoscimento della parità di genere non come un fatto come dire di approdo cultural semplicemente culturale ma come un fatto di giustizia sociale conforto che come in questo sono d'accordo col dottor Nordio non deve essere come dire eclatante il fatto che Marianna senza diventata presidente dello del Consiglio nazionale forense ma ancora non è quindi ancora strada da fare cene
Fra la freccia nel perché perché da una parte comunque la gestione tra virgolette ovviamente del potere cosiddetti questo caso per potere all'interno di una classe o o di una categoria professionale e dura a morire
Non è facile qualcuno ha parlato di passi indietro
Questa questo pomeriggio no
Cedere un po'perché per riequilibrare e e giusto e corretto e questo è una come dire riflessione una sensibilità tema coltivata che va coltivato ovviamente nei nostri omologhi maschili ma dall'altra parte c'è anche la necessità ma che è la consapevolezza
Delle donne io quel parlo perché ci sono vedo collegate altro più di cento
Persone quindi come dire le consiste sono tante i corsisti sono tanti e quindi a loro che si deve rivolgere no il mare la nostra il nostro pensiero anche la nostra riflessione
Che ci deve essere la consapevolezza che o no non ci sono cos'è e noi non possiamo fare
Non è vero che ci sono dei condizionamenti legati al fatto genere al fattore genere non ebbe
Meno che meno nella nostra professione rispetto ad altre professione dove ci possono essere invece noi lavoriamo con la testa con la testa con le mani per scrivere con gli atti quindi trasferiamo conoscenza lo facciamo esattamente con gli stessi strumenti che utilizzano i nostri colleghi è non è pensabile che noi continuiamo a non relegato sui a auto discrimina Ricci se segregato ci mettiamola così orizzontalmente su campi di attività che sono tra virgolette solo operi perché questa è la verità
è che in ogni caso il è indiano talmente tanto l'attività professionale da far dimenticare il problema personale di carriera personale di ambizione di crescita e e quindi di competizione anche quindi e lavoro da fare è un lavoro che va ovviamente
All'interno non mostrò all'interno delle donne insieme con i colleghi che in questo devono capire è la diversità è la ricchezza di una categoria
è perché qualsiasi ottica in qualsiasi visione
Di un problema
Di una situazione di circostanze che possono come dire entrare nella nella vita quotidiana di una categoria professionale possono essere viste con occhi diversi colonna accenni DiVersi colonna tipo di soluzioni anche disperse e questo una ricchezza non può essere una debolezza qual è però il problema
Il problema è che se non ci si arriva a condividere la governance condividere in momenti di a al lattice delle categorie
E difficile trasferire queste riflessioni alla base
Anche perché l'effetto emulativo nell'essere umano è un aspetto coinvolgente è un effetto che fa diretti da se c'è riuscito lei o lui ci posso riuscire anch'io
Perché è la normalità quella che dobbiamo rappresentare non l'eccezionalità non è possibile che noi continuiamo a pensare che per avere una donna all'apice di qualcosa alla Presidenza della Repubblica a proposito con l'endorsement che mi ha fatto la collega stamattina mi Familia domani
Siamo ancora con le le schede bianche c'è possibilità anche per merito cinquanta li ho passati da un poco quindi no no non ci sono problemi cioè voglio dire non è pensabile che noi ancora oggi facciamo una discussione e tagliamo il cappello in venticinque
Sì per dire se quella donna a la possibilità o è adatta
A ricoprire un ruolo e non lo facciamo per gli uomini non lo facciamo culturalmente accodarsi secondo me lo non lo facciamo per un sistema che e costruito in un certo modo da tanto tempo ma questo fortunatamente non da ente a bere il significato di dover aspettare tanto altro tempo per poterlo scalfire e in c'è Debré essere scalfito perché le competenze se noi va cerchiamo di veramente far girare
La nostra società sulla base delle competenze dell'essere umano di coloro che ricoprono gli incarichi e allora scusate e di tutta evidenza che in un mondo apre al cinquanta per cento al sì al cinquantuno per cento da donne quindi quaranta roba per cento da uomini Dope il sessantanove per cento dei laureati è donna
Dove le capacità diciamo multitasking sono normalmente attribuita alla alla femminilità alle sale donne certo è caro per dal punto di vista della competizione facciamo un po'paura
Però io credo che questo
Coppa assoldata affatto vada fatto assieme
Quindi questo è importante perché il e il rischio che si corre sempre quello di parlare da donne a donne e poi finiamo per essere più o meno sempre le stesse che ci parliamo addosso
Che riusciamo ogni tanto accoppare qualche qualche collega o qualche amico o conoscente più sensibile di altri ma non riusciamo a incidere sul sistema che invece è una cosa che dobbiamo fare
Ecco io guardandomi dietro che cosa lasciò
Nella mia storia perché non non voglio essere otto referenziale per metà per la categoria perché in effetti io mi rendo conto che c'è una un momento dei discrimine c'è che ha portato a un'accelerazione
Processo di cui accennava anche lei dottor Nordio che è quello della consapevolezza da una parte nel mettere in campo attività risorse obiettivamente
Il l'anno due mila e dieci le elezioni due mila e dieci dove io e la collega brocardo
Entrammo in un consiglio nazionale forense che fino all'ora tranne due eccezioni che risalivano nel tempo un agli anni Ottanta
E una con Carla Guidi con la nostra vita Carla Guidi agli anni Novanta alla fine degli anni Novanta era stato ormai ogni due anni veniva eletto tranquillamente
Sempre che per a conduzione non solo a conduzione proprio a totale presenza maschile
è no abbiamo lavorato con la Commissione per tanti anni prima perché questo potesse accadere
Non era mai il tempo arrivavamo alle elezioni che non si riusciva mai a fare questo passo che portasse dentro la governance effettivamente gli elementi femminili che potevano dare una spinta perché guardate
Che quando si va io occhio come avete capito
Ho fatto uno scoop una un cursus honorum all'Avvocatura che son partita dall'associazionismo all'istituzione sono stata all'ora come sanno tutti time quindi vostra vi ho preceduto
E nata nella nell'aspetto politico burocratico e congressuale
Dalla nostra categoria e alla fine cui sono andato anche al CNF son state le tracce ammette e sostata letta al CNR con una frattura notevole nel mio distretto perché
Non mi volevano cioè c'è poco da dire inutile che stiamo a raccontare barzellette che hanno fatto ponti d'oro perché riprenda no manco per niente
Io ho vinto una battaglia contro due candidati maschi
Nel mio distretto per un folto
Ho subito l'impugnazione cioè non mi hanno lasciato proprio in faccia cioè non è che vanno perché favorito ecco però questo è stato il momento il momento in cui si è capito che da lì non si doveva tornare indietro
è la il momento a culminato ovviamente è stato ricordato con la riforma ordinamentale che tra tutti pregi e difetti che come tutte le riforme frutto ha avuto il pregio
Anche questo sottovalutato dei più
Di introdurre dei meccanismi per i quali abbiamo lavorato quella collega Lo Surdo come dire abbiamo lavorato con la politica con gli emendamenti la con tutti i politici dei nostri territori
Anche facendo delle forzature perché non vorrei così far notare che le nostre quote del risultato ce l'avevamo messo
Nel famoso articolo trenta otto che può insomma hanno subito eccetera ma hanno portato a un bellissimo risultato che le prime elezioni successive sono state fatte con delle quote
Ecco le prime elezioni successive noi abbiamo appena fatto una serie di ordini all'ingresso massiccio di donne
Così come comma la il semplice accorgimento che sembrava così
Impossibile più senza modificare il Consiglio nazionale forense del dire benissimo va bene i distretti con più di dieci mila iscritti
Devono avere due rappresentanti benissimo devono essere di fori diversi questi rappresentanti benissimo
Perché non possono essere anche di sesso diverso di genere diverso e così è nata la norma
Che ha consentito l'ingresso di automatico tra virgolette ovviamente o comunque compulsato di otto donne al posto di due
Nel Consiglio nazionale forense avrà sono nove e speriamo che domani siano di più ovviamente
Ecco ma questo per dire che nulla avviene per caso che certo ci sono circostanze concomitanti che possono aiutare
Però l'impegno deve essere e l'attenzione soprattutto deve essere sempre presente perché
Di acquisito in questo campo cioè nel campo dei diritti
Così come per i diritti umani perché non dimentichiamo che la parità di genere riconosciuta come diritto umano a livello internazionale
E così nella Nenni diritti per la parità non c'è nulla che venga acquisito per sempre è
Oggi non ci troviamo così cui chiudo
Questa questo mio intervento poi ci sono delle domande perché insomma poi ci sono aneddoti che qualcun altro nelle collega anche qui presente ricordano perché insomma un riscatto Ling Piaggio
Al congresso di Roma nel due mila e sei con una mozione che poi fortunatamente a bocca
A Bologna siamo riusciti a fare approvare
Che non era assolutamente rivoluzionaria dal punto di vista della parità di genere era solo una moral suasion alle nostre istituzioni di lavorare verso quell'obiettivo
Però ecco voglio dire siccome oggi noi ci troviamo in una situazione molto difficile secondo me perché l'avvocatura parliamo ovviamente l'avvocatura anche su un problema più generale l'avvocatura femminile che era riuscita
A scavalcare il famoso cinquanta per cento e quindi presto equilibrio almeno numerico che può non vuol dire niente però insomma fa la buona figura anche quello no
Oggi si trova in una situazione in cui ha seguito prima della crisi economica due mila e dopo otto turni lì dieci per mogli ed è diventata due mila e dodici due mila e quattordici
E oggi anche a causa della pandemia e in una situazione in cui gli abbandoni le cancellazioni sono numero abbiamo visto il il massiccio la massiccia partecipazione
Dei colleghi a tutti i concorsi che sono stati banditi in questo proprio a seguito del PNR re come diceva la la la collega senatrice eccetera massiccio ma soprattutto una grande percentuale che oscilla a seconda dei fuori dal sessanta all'ottanta per cento di queste cancellazioni sono femminili
Il che significa che quale percentuale che con fatica noi ogni anno cercavamo di capire come cresce andammo l'avvocatura femminile che cresceva l'avvocatura femminile quindi e faccia la massa critica e diceva la sua
E c'è oggi ci troviamo una posizione che e torna un po'indietro e siccome appunto come ho detto prima e passi indietro
Sono facili sono semplici a volte vengono anche spinti molto velocemente e invece io credo che soprattutto alle nuove generazioni che pensa rocche tanto sia stato acquisito per fortuna tanto è stato acquisito
Ma ripeto non per sempre non c'è nulla di dovuto tutto si conquista ci vuole impegno ci vuole competenza bisogna rimboccarsi le maniche trovare che dei buoni alleati ovviamente nel campo non è strettamente il nostro meglio è quello dei nostri colleghi maschi grazie
Grazie grazie all'avvocato a Susanna Pisano grazie mille come promesso
Un velocissimo saluto dall'avvocata Aurelia Barna per la chiusura
Grazie grazie rosa bere
A ho ascoltato insieme a voi tutti relativo
Il messaggio comunale è che ci vuole impegno che ci vuole attenzione che ci vuole competenza
Ma come diceva la la presidente Maria Masi e come ha ricordato l'avvocato Malinconico soprattutto quello di base ci vuole la consapevolezza la consapevolezza che comunque
Nulla è acquisito per sempre come già riferito all'avvocato che mi ha precisato l'avvocato Pisanu se in particolare nel campo dei diritti e questo benessere e ebbe il messaggio che noi vorremmo dare con questo Urso alle nuove generazioni la generazione dell'avvocato Pisano a seguire a quella mia quella l'avvocato rompere dell'avvocato preti
C'ha visto percorrere questo questo per in questo passaggio dalla dalla negazione dall'invisibilità alla partecipazione attiva
Ce la siamo guadagnata ci siamo impegnate avevamo le competenze alla preparazione come diceva il dottor Nordio
Le donne erano più brave le donne sono più brave ma perché studiano perché dottor Nordio perché devono dimostrare di valere più degli uomini per poter essere preso in considerazione
Questo è oltre che essere bravo di loro
C'è questa necessità continua atavica di dover dimostrare di essere all'altezza ebbene questo corso a l'obiettivo di lasciare il testimone alle giovani generazioni perché il lavoro fatto dall'avvocato Pisano
Dall'avvocato rompere dall'avvocato protetti da voi stessi e da tutte le colleghe che hanno fatto parte della Commissione pari opportunità che si sono impegnate nei commi nelle Commissioni Pari opportunità degli ordini
Hanno in qualche modo ottenuto ma deve essere un lavoro che deve continuare deve continuare ma questo so poco non solo nell'interesse delle donne avvocato ma nell'interesse dell'avvocatura tutta perché come diceva l'avvocato Pisano la diversità è un valore aggiunto è una ricchezza
La diversità citò rendere liberi
Liberi dagli stereotipi dobbiamo imparare a valorizzare questa diversità dobbiamo imparare a farlo noi donne ma soprattutto dobbiamo imparare a farlo con il nuovo i nostri colleghi maschi
Il lavoro viene fatto insieme fianco a fianco
Ci siamo emerse dalla dall'invisibilità
Ora rimaniamo a fianco dei nostri colleghi e cerchiamo di portare avanti quei valori della democrazia che comunque la nostra funzione del nostro ruolo alla nostra professione ci induce sempre a in qualche modo difendere
Ringrazio tutti i relatori e ringrazio gli organizzatori e ringrazio tutti coloro che hanno reso possibile questo corso e questa giornata molto bella mi spiace molto non essere lì in presenza per festeggiare con voi questo evento ma mi riprometto di presenziare almeno al la chiusura l'evento di chiusura per cui vi potrò abbracciare anche nella speranza che questa pandemia finisca oppure allenti e così ci potremo abbracciare tutti
Grazie tuttora buona sera a tutti che partecipa grazie grazie avvocato abbandona adesso chiedo la cortesia all'avvocato Rosanna rodare di aiutarmi con il re ma anche per il prossimo appuntamento e nel frattempo ricordo che siamo andati indiretta non soltanto per i corsisti ma anche sulla quale tipo del Senato
E anche sui soci al della testata avvocati media partner dell'iniziativa
Grazie quindi alla redazione di avvocati Diego Monteleone lo staff organizzativo Claudio Rao e Andrea Gentile naturalmente il signor tecnico del Senato prego Rosanna Rovere tutto tuo
E direi buona la prima
Mi pare che sia andato tutto molto bene
Capo un incontro molto interessante abbiamo gettato un seme molto importante
E quindi ricordo il prossimo appuntamento di questo corso che farà web in arte questo posto si articola in cinque moduli di cui il primo in presenza anche se ridotta e l'ultimo speriamo il ventiquattro maggio nella Sala marzo scusate nella sala di rappresentanza della corte di cassazione speriamo di poterlo fare in presenza il prossimo incontro invece sarà web binaria quindi si terrà il dieci febbraio con inizio alle ore diciassette e il titolo del modulo è che sarà moderato dall'avvocato Cinzia Preti che è con me nell'ufficio di coordinamento di dell'organismo congressuale forense
Le istituzioni e le associazioni forensi lobi istituzionali buoni prassi proprio perché uno dei presupposti fondamentali quello che ci siamo detti anche oggi è proprio la conoscenza e quindi vogliamo che i colleghi e le colleghe Car imparino a capire quelle che sono le istituzioni forensi il relatore di questo modulo saranno Roberta Altavilla vicepresidente dell'Unione regionale dei Fori pugliesi
Tatiana by Biagioni che il presidente dell'associazione dei giuslavoristi oltre che Presidente del CPO dell'ordine Dini Milano Francesca Palma che sta già presidente dell'Unione regionale delle Marche già presidente dell'ordine di fermo e componente dell'organismo congressuale forense
E Giovanni Stefani che oltre ad essere presidente dell'ordine di Bari è anche componente dell'Ufficio di coordinamento dell'organismo congressuale forense
Grazie a tutti grazie allo staff organizzativo buona serata e arrivederci al dieci febbraio